In het kort
Adviseur WBSO ICT – RVO bij Sogeti Nederland B.V. in Zwolle. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 20 juli 2026.
Opdrachtomschrijving
Als adviseur WBSO beoordeel je R&D-aanvragen op technische vernieuwing en geef je een schriftelijk onderbouwd advies. Je leest aanvragen, analyseert softwareontwikkeltrajecten en technische knelpunten, en vormt hierover een inhoudelijk oordeel. Je hebt regelmatig contact met ondernemers, tussenpersonen en collega-adviseurs, stelt eventueel aanvullende vragen, licht beslissingen telefonisch toe en verstrekt informatie over de WBSO en andere regelingen. De aanvragen variëren sterk in inhoud en omvang, van kleine tot zeer uitgebreide projecten.
Werkzaamheden
- Beoordeling van complexe ICT- en softwareontwikkelingsprojecten op technische innovatie.
- Analyse van softwareontwikkeltrajecten en technische knelpunten.
- Communicatie met aanvragers en collega’s; toelichten van besluiten en stellen van aanvullende vragen.
- Rapportage en opstellen van onderbouwde schriftelijke adviezen.
- Bijdrage aan het ontwikkelen en bijhouden van dashboards in SAS.
Vereiste kennis en vaardigheden
- Up-to-date kennis van relevante vakgebieden zoals internet of things, smart industry, artificial intelligence, blockchain en big data.
- Sterk analytisch vermogen gericht op technische vernieuwing binnen programmatuurontwikkeling.
- Goede schriftelijke en mondelinge communicatie: besluiten kort en bondig kunnen verwoorden.
Eisen
- Aantoonbare ervaring met minimaal 2 R&D-projecten.
- Minimaal 3 jaar ervaring met SAS EG, SAS VA en SAS Data Integration Studio.
- Afgeronde WO-opleiding.
Wensen
- Meer dan 5 jaar werkervaring bij de rijksoverheid.
- Meer dan 5 jaar ervaring als data-analist of data-engineer.
- Ervaring met WBSO-data.
Competenties
- Klantgericht en resultaatgericht.
- In staat om in schurende gesprekken in verbinding te blijven en tegelijk te begrenzen.
- Integriteit.
- Adviezen mondeling en schriftelijk kort en bondig formuleren.
Werk- en locatie
Hybride werken mogelijk: je kunt je werk vanaf elke locatie uitvoeren. Voor samenwerking en uitvoering is het belangrijk regelmatig (1 à 2 keer per week) op kantoor in Zwolle aanwezig te zijn.
Eisen
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met minimaal 2 R&D-projecten
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met SAS EG, SAS VA en SAS Data Integration Studio
- Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde WO-opleiding
Wensen
- Kandidaat heeft meer dan 5 jaar werkervaring bij de rijksoverheid
- Kandidaat heeft meer dan 5 jaar ervaring als data analist/ data engineer
- Kandidaat heeft ervaring met WBSO data
Competenties
Klantgericht en resultaatgericht
Je bent in staat om in schurende gesprekken in verbinding te blijven en rntegelijkertijd in staat te begrenzen
Integriteit
Je bent in staat om je adviezen mondeling en schriftelijk, kort en bondig rnte formuleren
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 20 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.