Beleidsadviseur preventie en gezonde leefomgeving – GGD GHOR

GGD GHOR

Reageren kan tot

vr 13 nov, 09:00

Nog 3 werkdagen Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

uur per week
32
looptijd
6 maanden
op locatie
Utrecht
contractvorm
Freelance
reageren tot · nog 3 werkdagen
13 nov, 09:00

In het kort

GGD GHOR zoekt een beleidsadviseur preventie en gezonde leefomgeving – GGD GHOR in Utrecht. Het gaat om een freelanceopdracht voor 32 uur per week met een looptijd van 6 maanden.

Beleidsadviseur preventie en gezonde leefomgeving

Wil jij bijdragen aan een Nederland waarin iedereen gezond kan leven en zich kan ontwikkelen in een gezonde en veilige fysieke en sociale leefomgeving, in reguliere tijden én in crisissituaties? Als beleidsadviseur preventie en gezonde leefomgeving werk je aan beleid en samenwerking op het gebied van publieke gezondheid en preventie.

Wat ga je doen?

  • Je behartigt de belangen van de GGD’en bij strategische inhoudelijke thema’s en beleidstrajecten.
  • Je werkt aan de samenhangende preventiestrategie van VWS, met aandacht voor leefstijl in de omgevingen waarin mensen zich begeven.
  • Je werkt samen met collega-adviseurs en GGD-professionals aan de implementatie van onderdelen van het aanvullend zorg- en welzijnsakkoord (AZWA).
  • Je vertegenwoordigt de belangen van de GGD’en in overleggen met onder meer beleidsadviseurs van VWS, de VNG en kennisinstituten zoals het RIVM.
  • Je stemt standpunten en ontwikkelingen af met de GGD’en.
  • Je bereidt beleidsadviezen voor en werkt voorstellen uit voor de bestuurscommissie preventie en gezonde leefomgeving.
  • Je verzorgt annotaties voor bestuurlijke vergaderingen.
  • Je ontwikkelt en coördineert werkgroepen van GGD-professionals rond relevante preventiethema’s.

Wie ben jij?

Je bent een stevige, energieke en resultaatgerichte beleidsadviseur. Je schakelt gemakkelijk tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau en denkt vooruit. Je brengt samenwerking tot stand, neemt de leiding en vertaalt algemene kaders naar praktische implementatie. Je kunt meerdere taken tegelijk oppakken en bent flexibel inzetbaar. Daarnaast ben je een teamspeler en netwerker, en werk je analytisch, innovatief en proactief.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Een academisch werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar relevant beleidswerk in een bestuurlijk complexe omgeving, in het bijzonder op het gebied van publieke gezondheid
  • Aantoonbare inhoudelijke (beleids)kennis van de publieke gezondheid, bij voorkeur van de preventie en gezonde leefomgeving
  • Ervaring met werken voor een GGD is een grote pre
  • Aantoonbare ervaring met coördinatie van bestuurlijke processen en projectmanagement
  • Een hoge mate van politieke en bestuurlijke sensitiviteit
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel in woord als in geschrift

Wensen

Hiermee val je op

  • Kennis van leefstijlthema's is een pre

Competenties

  • Je bent resultaatgericht
  • Je schakelt moeiteloos tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau
  • Je denkt altijd een paar stappen vooruit
  • Je creëert samenwerking
  • Je neemt de leiding
  • Je vertaalt algemene kaders naar praktische implementatiewerkzaamheden
  • Je kunt meerdere ballen tegelijk in de lucht houden
  • Je bent flexibel inzetbaar om verschillende taken op te pakken
  • Je bent een teamplayer
  • Je bent een netwerker
  • Je bent analytisch
  • Je bent innovatief
  • Je bent proactief

Opdrachtgever

GGD GHOR

Meer opdrachten van GGD GHOR

Vacature details

Categorie
Opleiding
WO
Werklocatie
Geplaatst op
10 november 2026

Reageren kan tot

vr 13 nov, 09:00

Nog 3 werkdagen Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór vrijdag 13 november 2026, 09:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot vrijdag 13 november 2026, 09:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu