Functieomschrijving
Als contractmanager ben je binnen je projectteam verantwoordelijk voor de kwaliteit van het inkoop- en contractmanagement van primaire en secundaire contracten in de realisatiefase. Je regisseert de voorbereiding en beheersing van de contracten die onder jouw hoede vallen en bent het aanspreekpunt voor deze contracten.
Verantwoordelijkheden
- Leveren van bijdragen aan en regie op de voorbereiding en beheersing van contracten.
- Bespreken van de stand van zaken binnen jouw contracten met het projectteam en delen van kennis en ervaring.
- Van vaststellen van inkoopstrategieën en contractvoorbereiding tot aanbesteding en uitvoering van projecten.
- Zorgen dat contracten voldoen aan geldende kaders, richtlijnen en randvoorwaarden en de interne klantvraag afdekken.
- Overzien van processen op regionaal en landelijk niveau en bewaken van een uniforme aanpak.
- Toon van lef en toepassing van maatwerk, creativiteit en openheid naar de markt.
- Systeem-, proces- en producttoetsen laten uitvoeren en continu beoordelen of de opdrachtnemer voldoet aan de contracteisen.
Doel van de opdracht
Je zorgt als contractmanager voor een goede kwaliteit van inkoop- en contractmanagement binnen je (deel)project. Je houdt rekening met de geldende wet- en regelgeving en interne processen binnen RWS en ziet erop toe dat de werkzaamheden efficiënt, doelmatig, tijdig, op het afgesproken kwalitatieve niveau en rechtmatig worden uitgevoerd.
Vaardigheden en competenties
- Vermogen om processen regionaal en landelijk te overzien en een uniforme aanpak te bewaken.
- Communicatief sterk: samenwerken met projectteams en kennis delen.
- Pragmatisch en creatief: durven toepassen van maatwerk en openheid naar de markt.
- Vaardigheid in het toetsen van systemen, processen en producten en beoordelen van contractnaleving.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en toepasselijke kaders en richtlijnen.
Eisen
- Kandidaat beschikt minimaal over een afgeronde bachelor HBO opleiding, in de richting van technische bedrijfskunde, civiele techniek, cultuurtechniek of een andere technische opleiding die een aantoonbaar raakvlak heeft met het werkveld van deze vacature
- Kandidaat heeft ten minste 8 jaar aantoonbare werkervaring met het invullen van de rol van contractmanager in de GWW sector aan opdrachtgeverszijde bij inkoop van werken en diensten in zowel de voorbereiding als de uitvoering
Wensen
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare basiskennis van de aanbestedingswetgeving
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbaar ervaring met het werken in de rol van contractmanager in civiele natte projecten
- ISO 9001
- Systeemgerichte contractbeheersing
- Relevante informatiesystemen zoals SAP en Relatics
- Risicomanagement
- Contractmodellen zoals D&C, prestatiecontracten en ingenieursdiensten
Competenties
Bestuurssensitiviteit
Plannen en organiseren
Resultaatgerichtheid
Omgevingsbewustzijn
Netwerken Aansturen
Organisatie Motiveren
Creativiteit
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
