Functie
Rol: Projectcoördinator IZA / GALA / AZWA
Doel van de opdracht
Organiseren, coördineren en borgen van werkzaamheden rondom de uitvoering van het Integraal Zorgakkoord (IZA), het Gezond & Actief Leven Akkoord (GALA) en het Aanvullend Zorg en Welzijns Akkoord (AZWA) op lokaal en regionaal niveau, inclusief aanverwante regionale zorgontwikkelingen.
Taken en verantwoordelijkheden
- Vertalen van regioplannen naar een lokaal uitvoeringsprogramma.
- Optreden als centraal aanspreekpunt voor IZA-/GALA-/AZWA-activiteiten.
- Organiseren van interne en externe afstemming en overleggen.
- Bewaken van inhoudelijke en procesmatige voortgang.
- Inbedding van IZA-/GALA-/AZWA-beleid in gemeentelijke processen.
- Deelnemen aan regionale overleggen en uitvoeren van regionale taken.
- Afstemming met andere regionale zorg- en welzijnsontwikkelingen (bijvoorbeeld 1e lijns hechte wijkverbanden, Vitaal Vechtdal, Regiodeal).
- Voorbereiden van bestuurders voor BO Wmo en SGIJV; opstellen bestuurlijke voorbereidingspakketten.
- Verbinden en samen met partners ontwikkelen en uitvoeren van landelijke, regionale en lokale doelstellingen in zorg en welzijn.
- Bewaken van de samenhang tussen de beleidsvelden IZA, GALA, AZWA en het sociaal domein.
- Adviseren over een toekomstbestendige (sub-)regionale governance-structuur.
- Volgen en adviseren over ontwikkelingen rond RESV (Regionaal Eerstelijns SamenwerkingsVerband).
- Optreden als aanspreekpunt en adviseur voor de RPI (Regionaal Preventie Infrastructuur).
- Adviseren en deelnemen aan activiteiten in Vitaal Vechtdal-verband.
Op te leveren resultaten
- Actueel IZA-/GALA-/AZWA-overzicht.
- Lokaal IZA-/GALA-/AZWA-uitvoeringsprogramma.
- Bestuurlijke voorbereidingspakketten.
- Verslagen en terugkoppelingen.
- Inbedding van IZA-/GALA-/AZWA-doelen in beleid.
Inzet en beschikbaarheid
Beschikbaarheid: 10–20 uur per week, afhankelijk van complexiteit en regionale afstemming.
Randvoorwaarden en vereisten
- Zelfstandige uitvoering van werkzaamheden.
- Tijdige afstemming met opdrachtgever en tijdige aanlevering van rapportages.
- Reizen binnen de regio maakt onderdeel uit van de opdracht.
- Gebruik van eigen middelen.
- Ervaring: Ten minste 3 jaar aantoonbare kennis en ervaring met het werken in een kleine, wendbare netwerk- en regiegemeente.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen het Sociaal Domein
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met IZA bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met GALA bij een gemeente
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een volledig georganiseerde netwerk- en regie gemeente
Wensen
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen het Sociaal Domein
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met IZA bij een gemeente
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar bij een volledig georganiseerde netwerk- en regiegemeente
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met GALA bij een gemeente
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op WO master niveau
Competenties
Communicatief vaardig
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
