Functie
Projectleider Tungsten Total Agility (upgrade & multi‑tenant) — leidinggevende rol voor het plannen, coördineren en bewaken van de upgrade naar de meest recente versie van Tungsten Total Agility en de transformatie van een single‑tenant naar een multi‑tenant inrichting.
Doel van de opdracht
Doel: een gecontroleerde en beheersbare overgang naar een geüpgradede multi‑tenant Tungsten Total Agility‑omgeving waarbij continuïteit van dienstverlening, informatiebeveiliging, beheerbaarheid en toekomstvastheid zijn geborgd.
Werkzaamheden
- Opstellen en onderhouden van een projectplan inclusief planning, risicoanalyse, afhankelijkheden en besluitvormingsmomenten
- Inventariseren van de huidige inrichting, processen, koppelingen en afhankelijkheden binnen de bestaande Tungsten Total Agility‑omgeving
- Coördineren van de technische upgrade van het platform
- Coördineren van de overgang naar een multi‑tenant inrichting, inclusief inrichtingseisen, beheerprocessen en security‑aspecten
- Afstemmen met beheerteams, architecten, securityspecialisten en overige stakeholders
- Identificeren, beheersen en rapporteren van projectrisico’s, knelpunten en mitigerende maatregelen
- Bewaken van scope, kwaliteit, planning en budget
- Voorbereiden en begeleiden van test-, acceptatie- en implementatieactiviteiten
- Verzorgen van periodieke voortgangsrapportages en ondersteunen bij besluitvorming en benodigde managementproducten
- Borgen van overdracht naar beheer en de operationele organisatie na afronding
Resultaat van de opdracht
- Een vastgesteld en uitgevoerd projectplan
- Een succesvol uitgevoerde upgrade naar de afgesproken versie van Tungsten Total Agility
- Een ingerichte en werkende multi‑tenant omgeving die voldoet aan functionele, technische en beveiligingseisen
- Een gedocumenteerde beheer‑ en overdrachtsorganisatie
- Een afgeronde implementatie inclusief acceptatie door opdrachtgever
- Duidelijke documentatie van architectuur, inrichting, beheerafspraken en resterende aandachtspunten
Profiel
- Ervaring als projectleider binnen complexe ICT‑omgevingen
- Aantoonbare kennis van en ervaring met Tungsten Total Agility (voorheen Kofax Total Agility)
- Ervaring met migratie-, upgrade- en implementatietrajecten van bedrijfskritische applicaties
- Ervaring met multi‑tenant platformen en dienstverleningsmodellen
- Kennis van functioneel en technisch beheer binnen overheids‑ of enterprise‑omgevingen
- Ervaring met stakeholdermanagement op operationeel en tactisch niveau
- Kennis van informatiebeveiliging en relevante Rijkskaders (BIO) is een pré
Omvang inzet
Inzet: strippenkaart van maximaal 200 uur in totaal voor 12 maanden (gemiddeld ~3,77 uur per week).
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal HBO werk en denkniveau
- Kandidaat beschikt over kennis van en ervaring met Tungsten Total Agility
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar werkervaring met projectleiderschap
- Kandidaat heeft aantoonbare kennis van en ervaring met functioneel beheer/technisch beheer
Wensen
- Mate waarin de kandidaat kennis heeft van en ervaring heeft met migratie en implementatietrajecten
- Mate waarin de kandidaat ervaring heeft als projectleider binnen ICT omgevingen
- Mater waarin de kandidaat aantoonbare kennis heeft van en ervaring heeft met Tungsten Total Agility (voorheen Kofax Total Agility)
- Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
- Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever
Competenties
Resultaatgericht
Organisatiesensitief
Analytisch sterk
Verbindend en communicatief vaardig
Planmatig en gestructureerd
Proactief
Overtuigingskracht
Bestuurlijke sensitiviteit
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.