In het kort
SAP Analytics Cloud Planning / Datasphere Consultant bij Nationale Politie in Driebergen-rijsenburg. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. De salarisindicatie is €104,54 per uur. Reageren kan tot en met 26 augustus 2026.
Functieomschrijving
Je werkt binnen een team dat datacenters draaiende houdt. De werkzaamheden vinden plaats op één van acht locaties in Nederland. Je voert zelfstandig werkzaamheden uit, draagt bij aan de planning met het team en draait consignatiediensten op meerdere locaties. Tijdens de opdracht blijft het takenpakket gelijk en word je onderdeel van het team. Er kan sprake zijn van heimelijke locaties.
Taken en verantwoordelijkheden
- Begeleiden van technici en leveranciers bij verplaatsing en uitvoering van werk.
- Borgen van veiligheid en continuïteit van het datacenter (koel- en elektronische machines, hardware).
- Toezicht houden op naleving van beleidslijnen en procedures.
- Activabeheer (configuratiebeheerdatabase).
- Inspectie van apparatuur bij binnenkomst en eindinspectie na installatie/onderhoud.
- Toezien op locatie van apparatuur (rekken/vloerruimte), stroom- en netwerkconnectiviteit en koelcapaciteit.
- Bewaken van omgevingscondities, koeling en stroomcondities in de computerruimte.
- Controleren van uitgevoerde werkzaamheden en voldoen aan SLA-afspraken.
- Signaleren en oplossen van storingen in samenwerking met interne teams en externe partijen.
- Toegangscontrole en fysieke beveiligingsmaatregelen bewaken.
- Administratieve afhandeling van werkzaamheden (bureauwerk).
Vereiste kennis en vaardigheden
- Basiskennis van elektriciteit, netwerken en IT-systemen.
- Vermogen zelfstandig en proactief te werken en werk met het team te verdelen.
- Ervaring met toezicht op datacenterinfrastructuur en -veiligheid.
- BHV is gevraagd; BHV wordt aangeboden om de veiligheid op de vloer te borgen.
Werktijden en inzet
- Werktijden: maandag t/m vrijdag van 07:00–16:30 uur. Werkzaamheden zijn op locatie.
- Werkweek: 36 uur, verspreid over 4 dagen; mogelijkheid om 5 dagen te werken.
- Bezetting: aanwezigheid op woensdag en vrijdag is vereist (deze dagen kunnen niet als roostervrije dag worden opgenomen).
- Consignatiedienst: eens in de 4–6 weken; dienst loopt van vrijdag–vrijdag of dinsdag–dinsdag, niet locatiegebonden. Je bent bereikbaar en dient binnen 2 uur op locatie te kunnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €104,54 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 26 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
