Functie
Als Security Engineer met IAM-kennis werk je aan autorisatiebeheer, de uitgifte van PKI-certificaten en het automatiseren van beveiligingsprocessen. Je ondersteunt daarnaast bij de uitgifte van autorisaties, tokens en certificaten aan zakelijke klanten.
Belangrijkste taken
- Autorisatiebeheer: werken met RBAC en beheer van autorisaties.
- Functioneel beheer IGA: (mede)verantwoordelijk voor functioneel beheer van de IGA-tool.
- PKI & certificaten: uitgifte van PKI-certificaten.
- Automatisering: automatiseren van beveiligingsprocessen.
- Uitgifte voor klanten: uitgifte van autorisaties, tokens en certificaten aan zakelijke klanten.
- PAM/Secretmanagement: bijdragen aan een groot programma rondom PAM/Secretmanagement.
Context
Autorisatiebeheer heeft een verandering doorgemaakt door de introductie van RBAC, waardoor werkzaamheden zijn verschoven naar (ook) functioneel beheer van de IGA-tool en er een groot programma rondom PAM/Secretmanagement aankomt.
Wij vragen
Vereiste: Security Engineer met IAM-kennis.
Eisen
- HBO-werk- en denkniveau
- Ervaring als (operationeel) Security Engineer
- Ervaring met IAM en RBAC (minimaal 2 jaar)
Wensen
- Stressbestendig
- Klantgericht
- Flexibel
- Kennis en kunde van IAM-processen en principes zoals RBAC/ABAC, in-, door- en uitstroom, least privilege en rolbeheer
- Kennis op het gebied van Active Directory/Azure AD
- Ervaring met IAM-tooling
- Ervaring als functioneel beheerder
- Een of meerdere van de volgende certificeringen: CISSP, MCSE/MCSA
- Kennis van en ervaring met Agile/Scrum-methodiek
Competenties
Stressbestendig
Klantgericht
Flexibel
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.