In het kort
VNG (Realisatie BV) zoekt een senior aanpak mensenhandel in Den Haag. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 28 - 36 uur per week. Het tarief is €129,00 per uur.
Senior adviseur aanpak mensenhandel
Over de functie
Als Senior adviseur aanpak mensenhandel geef je uitvoering aan bestuurlijke ambities op het gebied van mensenhandel. Je adviseert de directie, bestuurders in commissies en het bestuur. Ook bouw je de aanpak mensenhandel verder uit.
Wat ga je doen?
- Je werkt met centrumgemeenten aan voorstellen voor een duurzame inrichting van het opvanglandschap voor slachtoffers van mensenhandel.
- Je vertaalt Europese wetgeving naar bruikbare kaders voor de lokale aanpak.
- Je ondersteunt gemeenten bij de ontwikkeling van hun lokale aanpak met modellen, perspectieven en handelingskaders.
Met wie werk je samen?
Je werkt nauw samen met gemeenten en partners, waaronder Comensha, het Centrum voor Criminaliteitspreventie en Veiligheid (CCV), de Nationaal Rapporteur Mensenhandel, ministeries en zorgpartners.
Eisen
Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen
- Minimaal aantoonbaar afgeronde HBO opleiding
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de rol van projectleider, senior adviseur, adviseur, consultant of vergelijkbaar binnen het (zorg en) veiligheids- of sociale domein
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering aan directie en/of bestuurders binnen de publieke sector
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het organiseren en aansturen van projecten en processen waarin meerdere publieke en/of maatschappelijke organisaties samenwerken
Wensen
Hiermee val je op
- Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat aantoonbare werkervaring heeft als projectleider en/of senior adviseur binnen het (zorg en) veiligheids- of sociale domein
- Geef aan hoeveel jaren de aangeboden kandidaat aantoonbare werkervaring heeft op het gebied van mensenhandel binnen de publieke sector
- Aantoonbare werkervaring met bestuurlijke advisering en belangenbehartiging op landelijk niveau, blijkend uit maximaal drie referentieopdrachten
- Aantoonbare werkervaring met inhoudelijke vraagstukken rond de aanpak van mensenhandel, zoals arbeidsuitbuiting, de opvang van slachtoffers en/of de vertaling van (Europese) wet- en regelgeving naar lokaal beleid, blijkend uit maximaal drie referentieopdrachten
Competenties
- Bestuurlijke en organisatiesensitiviteit
- Belangenbehartiging en overtuigingskracht
- Netwerken en verbinden
- Analytisch vermogen en strategisch inzicht
- Resultaatgerichtheid en vasthoudendheid
- Plannen en organiseren
- Samenwerken en open communiceren
- Praktische, hands-on instelling
- Creativiteit
