In het kort
Senior Fiscaal Jurist – cluster DV bij Gemeente Rotterdam in Rotterdam. Het betreft een detachering-functie voor 20 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De salarisindicatie is €120,00 tot €130,00 per uur. Reageren kan tot en met 18 augustus 2026.
Functie
Als jurist in het team Juridische Zaken en Financiën vertegenwoordig je de organisatie in fiscaal-juridische aangelegenheden en voer je verweer in beroepszaken en cassatiezaken, zowel ter zitting bij de Rechtbank, het Gerechtshof als bij de Hoge Raad. Je adviseert binnen het fiscaal-juridische kader, gevraagd en ongevraagd, en draagt kennis over aan diverse teams op het gebied van fiscaal-juridische vraagstukken.
Belangrijkste taken
- Optreden als gemachtigde in hoofdzakelijk fiscaal-juridische procedures.
- Verantwoordelijkheid als procesjurist voor de procedurele gang van zaken in (gerechtelijke) procedures.
- Kennis en naleving van geldende procedurele regels en daarnaar handelen.
- Bijdragen aan efficiënte geschiloplossing.
- Streven naar een goede reputatie bij de rechtsprekende macht.
- De gemeente presenteren op een zakelijke en correcte manier.
Jouw profiel
- Scherp analytisch vermogen en sterke focus op resultaat.
- Snel doorgronden van complexe fiscale vraagstukken en vertalen naar praktische, uitvoerbare oplossingen.
- Zelfstandig werken en verantwoordelijkheid nemen voor dossiers.
- Verbinding zoeken met collega’s en klanten om tot het beste resultaat te komen.
- Klantgericht, denker in mogelijkheden en met een natuurlijke samenwerkingsstijl.
- Sterke communicatieve vaardigheden; advies helder en overtuigend overbrengen, mondeling en schriftelijk.
- Prettig werken in een omgeving waarin je onafhankelijk kunt opereren, initiatief neemt en oplossingsgericht handelt.
- Betrouwbare sparringpartner die inhoudelijke kwaliteit combineert met een pragmatische aanpak.
Eisen
- Je hebt een afgeronde WO-opleiding in een Fiscaal Juridisch richting
- Je hebt minimaal 10 jaar werkervaring in een juridische functie bij een gemeente met meer dan 200.000 inwoners
- Je hebt het minimaal 10 jaar werkervaring met het schrijven van verweerschriften
Wensen
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met de afhandeling van cassatiezaken met groot politiek en/of financieel belang
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met het opstellen van juridisch adviezen
- Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met het verzorgen van juridische trainingen
- Je hebt werkervaring met het administratiesysteem Octopus
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €120,00 tot €130,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 18 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
