In het kort
Senior .Net Sitecore developer bij Stedin Groep in Rotterdam. Het betreft een detachering-functie voor 40 uur per week met een looptijd van 13 maanden. De salarisindicatie is €5.209 tot €7.267. Reageren kan tot en met 15 juli 2026.
Functie
Senior .NET Sitecore Developer — fulltime
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen van nieuwe functionaliteiten en beheren van bestaande functionaliteiten binnen het Sitecore CMS-platform.
- Samenwerken in een BusDevOps scrumteam en een multidisciplinair team van Back-end Developers, Front-end Developers, Tester en UX/Designer.
- Zorgen dat digitale ervaringen beheerd, gepersonaliseerd en continu verbeterd kunnen worden.
- Realiseren van kwalitatieve en toekomstbestendige oplossingen die aansluiten bij de behoeften van gebruikers en de organisatie.
- Deelnemen aan dagelijkse stand-ups, refinements en code reviews.
- Ondersteunen bij functionele acceptatie-tests en wijzigingen in deployment pipelines.
- Meewerken aan het moderniseren van de digitale omgeving en het streven naar een cloud native aanpak, met aandacht voor kwaliteit en security.
Wie ben jij?
- Ervaren .NET Sitecore Developer die snel aan de slag kan binnen een team.
- Snel lerend en in staat nieuwe omgevingen en situaties snel eigen te maken door grondige analyse.
- Teamplayer, gewend om agile te werken.
- Geïnteresseerd in de kwaliteit van het eindproduct en bereid om werk mede te testen.
Vereisten
- Opleiding: HBO werk- en denkniveau
- Ervaring: Minstens 5 jaar werkervaring als .NET Developer
- Platform: Minstens 2 jaar ervaring met Sitecore en Sitecore gecertificeerd
- Sitecore-kennis: Ervaring met Sitecore JSS en Sitecore SXA
- Cloud: Ervaring met Azure Cloud
- CI/CD: Ervaring met Azure DevOps (pipelines etc.)
- API’s & integraties: Ervaring met REST API’s, een Headless CMS en moderne frontend-integraties
- Agile: Kennis van en ervaring met Agile werken
- Kwaliteit: Interesse in en bereidheid tot mede-testen van het eindproduct
- Overig: Werken met .NET Framework
- Pré’s: Certificeringen zoals Azure Developer Associate (AZ-204), AI-200: Developing AI Cloud Solutions on Azure, Azure Administrator Associate (AZ-104); ervaring met SitecoreAI en Sitecore Search
Eisen
- 3Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveauKeuzemogelijkhedenJa Nee AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring als .NET DeveloperKeuzemogelijkhedenJa Nee AlleGewijzigdEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Kandidaat heeft ervaring met Azure CloudAlleGewijzigd beantwoorden door aanbieder
- 3Kandidaat heeft enkele van de volgende certificeringen (vermeld deze in het CV); - Azure Developer Associate (AZ-204) - AI-200: Developing AI Cloud Solutions on Azure - Azure Administrator Associate (AZ-104)AlleGewijzigd
- 3Kandidaat heeft ervaring met Azure DevOps (pipelines etc)Handmatig toegevoegd
- 3Kandidaat heeft ervaring met REST API's, een Headless CMS en moderne frontend-integratiesHandmatig toegevoegd door aanbieder
- 3Kandidaat heeft minstens 2 jaar ervaring met Sitecore en is Sitecore gecertificeerdHandmatig toegevoegd aanbieder
- 3Kandidaat heeft ervaring met Sitecore JSS en Sitecore SXAHandmatig toegevoegd
- 3Op basis van de door de Belastingdienst gestelde kaders is vastgesteld dat deze opdracht niet geschikt is voor inzet van zzp’ers. De leverancier verklaart dat de aangeboden kandidaat voldoet aan alle onderstaande voorwaarden: - De kandidaat is opgenomen in de loonadministratie van de leverancier of een derde partij - De kandidaat is in loondienst bij een leverancier met de vereiste certificering voor het uitlenen van personeel - De kandidaat is verzekerd voor werknemersverzekeringen - De kandidaat is geen directeur-grootaandeelhouder (DGA) van de contracterende B.V. of gelieerde ondernemingen - Er is geen sprake van een DUBV-constructie - De kandidaat ontvangt netto loon, waarbij loonheffingen, loonbelasting en premies correct zijn ingehouden en afgedragen aan de BelastingdienstKeuzemogelijkhedenKandidaat is GEEN zzp'er en voldoet volledig aan bovenstaande punten Kandidaat is wel zzp'er of voldoet niet aan bovenstaande punten. (Niet aanbieden!) AlleEis (tweekeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Graag marktconform aanbieden. Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaanAlleGewijzigd beantwoorden door aanbieder
Wensen
- 3Kandidaat heeft ervaring met SitecoreAI en Sitecore SearchKeuzemogelijkhedenJa Nee Handmatig toegevoegdWens (meerkeuzevraag)Te beantwoorden door aanbieder
- 3Via welke inleen-constructie wordt de kandidaat aangemeld?
Competenties
Goed kunnen plannen
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibele instelling
Goede communicatieve vaardigheden
Resultaatgericht
Proactief
Luistervaardig
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €5.209 tot €7.267.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 15 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
