Senior testmanager/release engineer

IVO Rechtspraak

Reageren kan tot

vr 6 nov, 15:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

uur per week
36
looptijd
6 maanden
op locatie
Utrecht
overheidsopdracht
Detachering
reageren tot · nog 2 werkdagen
6 nov, 15:00

In het kort

IVO Rechtspraak zoekt een senior testmanager/release engineer in Utrecht. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden.

Functieomschrijving

In deze combifunctie vervul je de rollen van testmanager en release engineer. Je coördineert, stuurt aan en bewaakt testactiviteiten binnen een keten waarin meerdere organisaties, systemen en processen samenwerken. Daarnaast bereid je releases technisch voor en zorg je voor een veilige, gecontroleerde uitrol.

Je werkt in een DevOps-team aan de doorontwikkeling en vernieuwing van applicaties. Zo draag je bij aan de kwaliteit, betrouwbaarheid en continuïteit van de keten.

Jouw verantwoordelijkheden als release engineer

  • Je bereidt software releases technisch voor en maakt ze gereed voor verschillende omgevingen.
  • Je coördineert, begeleidt en voert deployments uit.
  • Je richt CI/CD in en beheert, onderhoudt en optimaliseert dit.
  • Je beheert en controleert softwareversies, releasepakketten en branches.
  • Je controleert of releases voldoen aan technische eisen, beveiligingsrichtlijnen (BIO) en kwaliteitsnormen.
  • Je bewaakt configuraties, afhankelijkheden en technische voorwaarden in de verschillende omgevingen.
  • Je stelt rollbacks op, test deze en voert ze waar nodig uit.
  • Je bewaakt releases na uitrol en signaleert eventuele verstoringen.
  • Je stemt de technische uitvoering van releases af met valueteams.
  • Je houdt releaseprocedures, technische wijzigingen, installatiehandleidingen en herstelplannen actueel.
  • Je signaleert tijdig technische risico’s, afhankelijkheden en mogelijke knelpunten.

Jouw verantwoordelijkheden als testmanager

Teststrategie en planning

  • Je ontwikkelt een integrale teststrategie, afgestemd op de doelstellingen, risico’s en afhankelijkheden binnen de keten.
  • Je stelt een testplan op met een duidelijke scope, rollen, verantwoordelijkheden en communicatielijnen.
  • Je plant en bewaakt gezamenlijke testmomenten, waaronder integratie-, acceptatie- en regressietests.

Ketenafstemming en besluitvorming

  • Je bent de centrale coördinator tussen ketenpartners, gebruikers, leveranciers en projectteams.
  • Je faciliteert overleg over voortgang, bevindingen en verbeteracties.
  • Je communiceert transparant met de stuurgroep en het management.
  • Je werkt nauw samen met eindgebruikers en proceseigenaren bij acceptatietesten (UAT).
  • Je stelt acceptatieverslagen op met testresultaten, openstaande bevindingen en restpunten.
  • Je presenteert resultaten aan de stuurgroep en vraagt formele vrijgave voor productie aan.
  • Je adviseert over go/no-go-besluiten op basis van testbevindingen, risico’s en ketenstabiliteit.

Risico-, kwaliteits- en testmanagement

  • Je identificeert risico’s en afhankelijkheden in de keten en vertaalt deze naar testprioriteiten.
  • Je zorgt voor traceerbaarheid tussen testgevallen, requirements en ketendoelen.
  • Je rapporteert over voortgang, kwaliteit en risico’s aan de projectleiding en stuurgroep.
  • Je stuurt een testteam aan met testcoördinatoren, functionele testers en vertegenwoordigers van ketenpartners.
  • Je beheert testomgevingen, testdata en testtools.
  • Je coördineert de aansluiting op change- en releasemanagementprocessen.

Continu verbeteren

  • Je evalueert ketentests en voert verbeterpunten door voor toekomstige releases.
  • Je ontwikkelt en onderhoudt standaardtemplates, zoals testplannen, acceptatieverslagen en testrapportages.
  • Je stimuleert een kwaliteitsgerichte en samenwerkende testcultuur binnen de keten.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Ervaring met ketentesten, acceptatietesten en end-to-end testprocessen
  • Aantoonbare ervaring met releasebeheer en deploymentprocessen binnen complexe IT-omgevingen
  • Inzicht in data-integratie, interfaces, API’s en procesafhankelijkheden
  • Kennis en ervaring met CI/CD en geautomatiseerd testen (Karate, Cypress)
  • Kennis en ervaring met Java, Kotlin, Red Hat OpenShift en API-first/Microservices-architectuur
  • Sterke communicatieve vaardigheden richting zowel technische teams als bestuurlijke gremia
  • Vaardig in het opstellen van testplannen, testrapportages en acceptatieverslagen
  • Minimaal 5 jaar relevante ervaring op de kerngebieden en minimaal 3 jaar ervaring met rapportage- en acceptatiedocumenten

Competenties

  • Organiseren en coördineren
  • Communiceren en verbinden
  • Resultaatgericht
  • Analytisch vermogen
  • Leiderschap en overtuigingskracht
  • Proactieve en oplossingsgerichte werkhouding
  • Kennis van Agile, Scrum en DevOps-werkwijze

Opdrachtgever

IVO Rechtspraak

Meer opdrachten van IVO Rechtspraak

Vacature details

Categorie
ICT
Opleiding
HBO
Werklocatie
Geplaatst op
4 november 2026

Reageren kan tot

vr 6 nov, 15:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór vrijdag 6 november 2026, 15:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot vrijdag 6 november 2026, 15:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu