In het kort
Solution Architect Veiligheid bij Ministerie van Justitie en Veiligheid in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot maandag 19 oktober 2026, 08:00.
Functieoverzicht
Als Solution Architect Veiligheid richt je je op de ontwikkeling van preventieve, beschermende en detecterende veiligheidssystemen. Je zorgt voor een robuust fundament voor Identity en Access Management, Netwerkbeveiliging en Security Operations en Intelligence. Op basis van een Zero Trust-strategie draag je bij aan het realiseren van een moderne en veilige digitale omgeving in de cloud, on-premises en op digitale werkplekken. Als cybersecurity-expert waak je over de vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid van het IT-landschap.
Taken en verantwoordelijkheden
- Architectuur: Draag je zorg voor de benodigde (start)architectuur; toets je deze architectuur, stem je deze af met teams en onderneem je passende acties bij geconstateerde afwijkingen.
- Keten- en partnerafstemming: Werk je samen met partnerorganisaties binnen Justitie en Veiligheid (bijvoorbeeld politie, Rechtspraak, CJIB) voor projecten in de strafrechtketen en borg je afstemming van de architectuur binnen het OM en met partners.
- Interne behoefteanalyse: Breng je snel in kaart waarmee interne OM-onderdelen het best geholpen zijn, binnen de kaders die het architectuurteam heeft opgesteld.
Belangrijke aandachtsgebieden
- Identity & Access Management
- Netwerkbeveiliging
- Security Operations & Intelligence
- Zero Trust-strategie
- Cloud, on-premises en digitale werkplekken
- Vertrouwelijkheid, integriteit en beschikbaarheid
Eisen
- De kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring als Solution Architect
- De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare ervaring binnen de Rijksoverheid
Wensen
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met het ontwerpen van oplossingen binnen één of meerdere aandachtsgebieden binnen het domein veiligheid (IAM, netwerkbeveiliging, SOC/SIEM, etc)
- De kandidaat beschikt over specifieke cybersecurity certificeringen zoals: CISSP, CISA, CISM, CASP+
- Ook aantoonbare ervaring en certificering met Microsoft Azure is gewenst, bijvoorbeeld MS Azure Cybersecurity Architect Expert (SC-100)
- De kandidaat beschikt over een brede algemene technische kennis van infrastructuur en applicaties en begrijpt hoe je middels Security-by-Design en met een integrale aanpak beveiligingsrisico’s minimaliseert
- Je bent bekend met het toepassen van informatiebeveiliging-frameworks en richtlijnen zoals de Baseline Informatiebeveiliging Overheid (BIO), NIST CSF, NEN-ISO 27001 en 27002
- De kandidaat heeft aantoonbare ervaring met architectuurmethoden, -modelleertechnieken, -tools, -modellen, specifieke domeinen bijvoorbeeld DYA, TOGAF, Archimate en liefst kennis van NORA
Competenties
Analyseren
Creativiteit
Netwerken
Omgevingsbewustzijn
Organisatiesensitiviteit
Overtuigingskracht
Plannen en organiseren
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór maandag 19 oktober 2026, 08:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot maandag 19 oktober 2026, 08:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
