In het kort
Trainer BMR bij Stedin Groep in Delft. Het betreft een freelance-functie voor 40 uur per week met een looptijd van 6 maanden. Reageren kan tot vrijdag 23 oktober 2026, 07:00.
Functie: Trainer BMR-Mobile
Als Trainer BMR-Mobile bereid je gebruikers voor op het werken met een nieuwe mobiele applicatie en de bijbehorende werkwijzen. Je zorgt ervoor dat zij de applicatie begrijpen en deze zelfstandig en correct kunnen toepassen in hun dagelijkse werkzaamheden.
Wat ga je doen?
- Je bereidt trainingen voor, verzorgt ze en verbetert ze continu.
- Je leidt eindgebruikers op voor de nieuwe werkwijze binnen de ketens Instandhouding, Zakelijk Project en Consument.
- Je werkt in een vast duo met een inhoudelijk expert. Die brengt kennis van de functionaliteit en processen in; jij zorgt voor de didactische aanpak en effectieve kennisoverdracht.
- Je geeft klassikale trainingen aan groepen van ongeveer tien deelnemers. Een training bestaat in principe uit twee dagdelen.
- Je creëert een veilige, actieve leeromgeving waarin deelnemers kunnen oefenen en vragen kunnen stellen. Je houdt rekening met verschillen in kennisniveau, digitale vaardigheden en leerbehoeften.
- Je verbetert opleidingsmateriaal en verwerkt feedback uit de praktijk.
- Je helpt kennis te borgen binnen de lijnorganisatie en bereidt helpdeskmedewerkers en andere ondersteunende rollen voor op hun ondersteuning na livegang.
- Je volgt eerst een intensief train-the-trainertraject over de applicatie, de achterliggende processen en de operationele context.
Wat breng je mee?
- Aantoonbare ervaring met het geven van klassikale trainingen aan uitvoerende doelgroepen.
- Sterke didactische vaardigheden en het vermogen om complexe functionaliteit en processen eenvoudig en praktisch uit te leggen.
- Ervaring met opleiden tijdens verandertrajecten waarin nieuwe digitale werkwijzen worden geïntroduceerd.
- Het vermogen om een veilige en actieve leeromgeving te creëren.
- Flexibiliteit en energie in het begeleiden van groepen met uiteenlopende kennisniveaus en leerbehoeften.
- Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
- Ervaring met het ontwikkelen en verbeteren van opleidingsmateriaal.
- Je werkt zelfstandig en werkt effectief samen met inhoudelijk experts en andere betrokkenen.
Pré
- Ervaring met de implementatie van digitale applicaties.
- Affiniteit met de energiesector of een technisch uitvoerende omgeving.
- Ervaring met het opleiden van helpdesk- of supportmedewerkers.
- Ervaring met mobiele applicaties of digitale ondersteuning van uitvoerende werkzaamheden.
Eisen
- Kandidaat heeft minimaal HBO werk- en denkniveau
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het verzorgen van klassikale trainingen voor uitvoerende doelgroepen
- Kandidaat heeft het vermogen om complexe functionaliteit en processen eenvoudig en praktisch over te brengen
- Kandidaat heeft aantoonbare ervaring met opleiden in verandertrajecten waarbij nieuwe digitale werkwijzen worden geïntroduceerd
- Tarieven dienen all in te zijn. Losse declaraties zijn niet toegestaan
- Kandidaat heeft ervaring met het ontwikkelen en verbeteren van opleidingsmateriaal
Competenties
Goed kunnen plannen
Verantwoordelijkheidsgevoel
Flexibele instelling
Goede communicatieve vaardigheden
Resultaatgericht
Proactief
Luistervaardig
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór vrijdag 23 oktober 2026, 07:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot vrijdag 23 oktober 2026, 07:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
