In het kort
Waterbouwkundige bij Gemeente Eemsdelta bij Gemeente Eemsdelta in Delfzijl. Het betreft een freelance-functie voor 28 uur per week met een looptijd van 13 maanden. De salarisindicatie is €70,00 tot €105,00 per uur. Reageren kan tot en met 23 september 2026.
Functietitel
Specialist Waterbouw / Waterbouwkundige
Rol en doel
Als specialist waterbouw werk je op het snijvlak van inhoud, projectcoördinatie en organisatieinrichting. Je draagt bij aan de uitvoering van lopende projecten en aan het structureel verbeteren van het beheer, met als doel dat de organisatie na afronding zelfstandig planmatig en projectmatig beheer kan voortzetten.
Werkzaamheden
Belangrijkste werkzaamheden:
- Coördineren en inhoudelijk aansturen van projecten op het gebied van oeverbescherming en baggeren.
- Fungeren als technisch-inhoudelijk aanspreekpunt binnen de vakgroep.
- Opzetten van een project- en beheerstructuur zodat het beheer planmatig en zelfstandig uitgevoerd kan worden.
- In kaart brengen van onderhouds- en investeringsbehoeften voor boordvoorzieningen en duikers ten behoeve van toekomstige beheerplannen.
- Opstellen van een meerjarig onderhouds- en vervangingsplan voor stuwen.
- Vervullen van de rol van projectleider voor de investeringsopgave stuwen.
- Ontwikkelen van werkprocessen en werkwijzen, overdraagbaar maken van kennis en verhogen van het kennisniveau binnen het team.
Gewenste resultaten
- Een ingerichte en toepasbare project- en beheerstructuur voor oeverbescherming en baggeren.
- Gecoördineerde uitvoering van projecten oeverbescherming en baggeren.
- Een vastgesteld onderhouds- en vervangingsplan voor stuwen.
- Uitvoering en begeleiding van de investeringsopgave stuwen.
- Inzicht in onderhouds- en investeringsbehoefte voor boordvoorzieningen en duikers als input voor beheer- en beleidsplannen.
Wie zoeken we
- Een ervaren en praktisch ingestelde specialist die inhoud en structuur weet te combineren en collega’s kan meenemen.
- Aantoonbare ervaring met projectmatig werken binnen civiele techniek of waterbouw.
- Praktische kennis van waterbouwkundige objecten zoals oeverbescherming, stuwen, duikers en baggeren.
- Affiniteit met of ervaring in het werken volgens assetmanagementprincipes.
- Een gestructureerde en resultaatgerichte werkwijze.
- Goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om collega’s mee te nemen.
- Ervaring in een beheeromgeving, bij voorkeur binnen een gemeente of vergelijkbare organisatie.
- Vermogen om kennis over te dragen en bij te dragen aan de ontwikkeling van de organisatie.
Opleiding
Gevraagde opleiding: een afgeronde mbo+ of hbo-opleiding in civiele techniek, waterbouw of vergelijkbaar, of aantoonbaar werk- en denkniveau door relevante werkervaring.
Arbeidsconstructie
Naast reguliere detachering is er ook ruimte voor een deta-vast constructie: je start via een externe partij met de intentie om, bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid, na een afgesproken periode in dienst te treden.
Wensen
- Bij deze opdracht wordt om een motivatiebrief gevraagd. Deze weegt mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze motivatiebrief wordt beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. U geeft in uw motivatiebrief aan waarom u geschikt bent voor deze opdracht
- Afgeronde mbo-opleiding - Kandidaat beschikt over een afgeronde mbo-opleiding richting civiele techniek, waterbouw of vergelijkbaar
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. De kandidaten die worden uitgenodigd voor een gesprek worden tijdens dit gesprek getoetst op de gevraagde kennis, ervaring en competenties zoals beschreven bij de opdrachtomschrijving/kandidaat omschrijving. Daarnaast wordt er beoordeeld of de kandidaat past binnen de organisatie en/of er een klik is met de kandidaat
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €70,00 tot €105,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 23 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
