In het kort
Assurance Lead bij Exclusieve aanvraag in Groningen. Het betreft een freelance-functie voor 32 uur per week met een looptijd van 9 maanden. Reageren kan tot en met 14 september 2026.
Functieomschrijving
Als medior Assurance lead voer je verschillende soorten assurance reviews uit. Per review stel je een team van experts samen om een onafhankelijke review uit te voeren. Je verzorgt de voorbereiding, uitvoering en rapportage van reviews; de reviewrapportages vormen input voor besluitvorming in belangrijke fasen van projectlevenscycli. Daarnaast draag je bij aan de doorontwikkeling van assurance-methodieken, kennisdocumentatie en het excellence framework, en onderhoud je vakinhoudelijke contacten.
Taken en verantwoordelijkheden
- Assuranceplanning: opstellen en bewaken van de assuranceplanning voor diverse grote kapitaalintensieve projecten.
- Teamvorming: samenstellen van teams van interne en externe experts voor assurance reviews en voorbereidingen treffen voor uitvoering.
- Voorbereiding en uitvoering: voorbereiden, coördineren en begeleiden van assurance reviews (zoals GAR’s, PER’s en peer reviews).
- Onderzoek en voortgangsbewaking: zelfstandig uitvoeren van onderzoek en/of begeleiden en bewaken van de voortgang en afronding van reviews.
- Beoordeling en rapportage: beoordelen van reviewresultaten en communiceren van bevindingen aan betrokken stakeholders (bijv. projectdirecteur, opdrachtgever).
- Risicobelichting: bieden van overzicht in de voortgang van grootschalige projecten en signaleren van potentiële risico’s op basis van reviewuitkomsten.
- Regelgeving en vakinhoud: volgen van relevante ontwikkelingen in wet- en regelgeving.
- Methodiekontwikkeling: bijdragen aan de doorontwikkeling, beoordeling en toepassing van het Assurance framework en verbeteren van reviewtechnieken.
- Digitalisering: bijdragen aan het digitaliseren van data-analyses binnen assuranceprocessen.
- Stakeholdermanagement: actueel houden van inzicht in het stakeholderveld en onderhouden van relaties met relevante stakeholders en experts.
- Kwaliteitsbewaking: bewaken van de kwaliteit van de beschikbare assurance-expertise.
Wat je meebrengt
- Vaardigheid om zelfstandig onderzoek uit te voeren en reviews te begeleiden.
- Ervaring met het samenstellen en aansturen van multidisciplinaire expertteams.
- Sterke communicatieve vaardigheden voor het rapporteren aan en afstemmen met stakeholders.
- Inzicht in relevante wet- en regelgeving en interesse in vakinhoudelijke doorontwikkeling.
- Affiniteit met het verbeteren van reviewtechnieken en het digitaliseren van data-analyses.
- Netwerkvaardigheden voor het onderhouden van relaties met stakeholders en experts.
Eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring opgedaan binnen grote industriële en/of infra-gerelateerde kapitaalprojecten
- Kennis van projectgebonden aspecten zoals kostenbeheersing, planningsmanagement, omgevingsmanagement, engineering, risicomanagement, HSE en business case management
- Kennis van assuranceframeworks en kwaliteitsmanagement
- Affiniteit met grootschalige projecten
- Vaardig in het toepassen van onderzoeksmethoden en -technieken, waaronder data-analyse en het herkennen van patronen en afwijkingen
- Kennis van relevante processen, procedures en wet- en regelgeving
Wensen
- Relatiegericht
- Weerbaar tegen weerstand
- Overtuigingskracht
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 14 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.