In het kort
Beleidsadviseur – Jeugdzorg Plus bij Gemeente Eindhoven in Eindhoven. Het betreft een freelance-functie voor 36 uur per week met een looptijd van zo spoedig mogelijk. De salarisindicatie is €135,00 per uur. Reageren kan tot en met 14 juli 2026.
Beleidsadviseur Jeugdzorg Plus
Als Beleidsadviseur Jeugdzorg Plus werk je aan de transformatie van JeugdzorgPlus waarbij Eindhoven de rol van centrale gemeente binnen het landsdeel vervult. Je richt je op het behouden van continuïteit binnen het huidige contract inclusief afbouw en het organiseren van alternatieven voor jeugdigen die dat nodig hebben.
Doel van de opdracht
Hoofddoel: Continuïteit en beheersbare afbouw van het huidige contract realiseren en alternatieve plekken en trajecten organiseren voor jeugdigen die gesloten jeugdzorg nodig hebben. Dit omvat onder meer het beoordelen van SPUK-aanvragen, verkenning/verwerving van zorg-onderwijs knooppunten en samenwerking binnen het landsdeel.
Taken en verantwoordelijkheden
- SPUK
- Gesprekken voeren met jeugdhulpaanbieders en andere stakeholders en toewerken naar aanvragen.
- Beoordelen van SPUK-aanvragen in teamverband.
- Bijdragen aan de voorbereiding van een herzieningsaanvraag.
- Het ambtelijk overleg meenemen in het SPUK-proces.
- De wethouder informeren en in stelling brengen in de rol van coördinerende gemeente.
- Transformatie
- Voorbereiden en voorzitten van het ambtelijk overleg.
- Plannen en voorbereiden van bestuurlijk overleg en annoteren voor de wethouder.
- Voorbereiden en deelnemen aan het kernteam JZ+.
- Samen met het afdelingshoofd fungeren als functioneel opdrachtgever van projectleiders.
- Contract
- Voeren van accountgesprekken in het licht van de transformatie.
- Signaleren, inventariseren, reageren en waar nodig acteren op signalen vanuit het landsdeel.
- Input ophalen bij het ambtelijk overleg ter ondersteuning van accountgesprekken.
- Adviseren over benodigde afbouw binnen het contract en realiseren van beleidsdoelen binnen het contract.
Verwachte resultaten
- Een vastgesteld aantal plekken binnen het huidige contract voor de afgesproken planning.
- Eerste SPUK-aanvragen zijn beoordeeld en verwerkt.
- Start of ver gevorderde voorbereiding van een herzieningsaanvraag voor SPUK.
- Duidelijkheid over de verwerving van zorg-onderwijs knooppunten en een mogelijk verwervingsproces gestart.
- Bovenregionale kennisdeling binnen het landsdeel.
- Een werkbare structuur voor bestuurlijk overleg met betrokken wethouders.
Profiel
- Ervaring met projectleiderschap is wenselijk; je bent een strategische denker die ook uitvoert.
- Beleidskennis en specialistische kennis op het gebied van Jeugd, bij voorkeur gesloten jeugdzorg.
- Organisatiesensitief, strategisch en constructief in het omgaan met verschillende belangen.
- Ervaring binnen gemeenten of overheid is een sterke pré.
- Bereidheid om te opereren in een pionierende, bovenregionale samenwerking zonder bestaande governance.
Eisen
- Het is niet toegestaan een extra schakel toe te passen tussen de kandidaat en de leverancier die de kandidaat aanbiedt
- Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven (tussenperiode van twee jaar)
- De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd
- CV & Motivatie toegespitst op de opdracht, graag in het Nederlands aanleveren en in PDF-format
Wensen
- Projectleiderschap ervaring is wenselijk
- Er is beleidskennis nodig en specialistische kennis op het gebied van Jeugd en specifiek gesloten jeugdzorg is een pré
- Gemeentelijke en overheid ervaring is sterke pré
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €135,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 14 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
