In het kort
Bestuursadviseur bij Gemeente Westland in Westland. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De salarisindicatie is €131,20 per uur. Reageren kan tot dinsdag 6 oktober 2026, 05:00.
Opdracht
Rol: Als bestuursadviseur ben je de verbindende schakel tussen het bestuur en de afdelingen binnen diens portefeuille. Je fungeert als (pro)actieve sparringpartner voor de bestuurder(s) en als woordvoerder van de bestuurder op diens portefeuille. Je bewaakt de integraliteit en ordentelijkheid van de besluitvorming en hebt vanuit de afdeling Bestuurszaken een signalerende en adviserende rol.
Verantwoordelijkheden
- Je verbindt de ambtelijke organisatie en het bestuur.
- Je adviseert de ambtelijke organisatie en het bestuur proactief over bestuurlijke stukken en besluitvormingsprocessen.
- Je bent in beginsel het eerste aanspreekpunt voor de bestuurder.
- Je draagt bij aan collegiaal bestuur.
- Je onderhoudt contact met de griffie en de (beleids)afdelingen.
- Je signaleert politiek en/of maatschappelijk gevoelige zaken.
- Je onderneemt actie om de externe oriëntatie van de bestuurder en het college als geheel te versterken.
- Je woont relevante ontmoetingen tussen de bestuurder en (politieke) gremia bij.
- Je houdt overzicht en bewaakt de voortgang.
- Je biedt ondersteuning bij issuemanagement; dit vraagt om een flexibele houding en een 24/7-mentaliteit.
Eisen
- Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als Bestuursadviseur binnen een overheidsorganisatie
- Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal wo-master niveau
Wensen
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar als bestuurs- of directieadviseur binnen een overheidsorganisatie
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar, waarvan minimaal 1 jaar bij een gemeente
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar, waarvan minder dan 1 jaar bij een gemeente
- Minimaal 1 jaar maar minder dan 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 3 jaar binnen een overheidsorganisatie
- Minder dan 1 jaar van deze ervaring
- Meer dan 3 jaar aantoonbare werkervaring met politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers en stakeholdermanagement binnen een overheidsorganisatie
- Meer dan 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidsorganisatie met zowel politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers als stakeholdermanagement
- Tot 3 jaar aantoonbare werkervaring met beide werkzaamheden binnen een overheidsorganisatie
- Geen van beide werkzaamheden binnen een overheidsorganisatie
- Aantoonbare werkervaring met het vertalen van bestuurlijke besluiten of adviezen naar acties en met het bewaken van de uitvoering van besluiten en afspraken
- Bij ten minste één opdracht zowel het vertalen van besluiten of adviezen naar acties als het bewaken van de uitvoering van besluiten en afspraken
- Bij ten minste één opdracht één van deze twee werkzaamheden
- Geen van beide werkzaamheden is bij een opdracht vermeld
Competenties
Politieke sensitiviteit: herkent belangen, verhoudingen en de mogelijke rngevolgen van adviezen of besluiten
Analytisch: brengt snel de kern van complexe dossiers in beeld en vormt een rnzorgvuldig, bruikbaar advies
Stressbestendigheid: blijft zorgvuldig handelen bij tijdsdruk, gevoelige rnkwesties en onverwachte ontwikkelingen
Flexibiliteit: blijft zorgvuldig handelen bij tijdsdruk, gevoelige kwesties rnen onverwachte ontwikkelingen
Communicatieve en adviserende vaardigheid: formuleert helder, stelt rnkritische vragen en kan een bestuurder en ambtelijke collega’s overtuigend rnadviseren
Verbindend vermogen: werkt effectief samen met bestuurder, griffie, rndirectie en (beleids)afdelingen en overbrugt verschillende perspectieven
Regie en voortgangsbewaking: houdt overzicht, signaleert knelpunten tijdig rnen volgt besluiten en afspraken op
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór dinsdag 6 oktober 2026, 05:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €131,20 per uur.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot dinsdag 6 oktober 2026, 05:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
