In het kort
Business Analist – Raad voor de Rechtspraak bij Sogeti Nederland B.V. in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 9 maanden. De salarisindicatie is €80,00 tot €95,00 per uur. Deze opdracht sluit te snel om nog te kunnen bemiddelen.
Opdracht
Als business analist werk je voor de IV-portefeuille Civiel/Bestuur aan een businessanalyse die helder maakt hoe autorisaties binnen digitaal werken het beste ingericht kunnen worden. De analyse wordt gevalideerd bij de portefeuillehouders Straf, Toezicht en Bedrijfsvoering.
Belangrijkste taken
- Vaststellen en scherp formuleren van autorisatieregels voor digitaal werken.
- Uitvragen, toetsen, bediscussiëren en vastleggen van de benodigde gegevens voor deze regels.
- Onderzoeken of regels uniform zijn of uniform gemaakt kunnen worden (naar functie, locatie of soort zaak).
- Valideren van bevindingen bij betrokken portefeuilles en stakeholders.
- Organiseren van workshops en ophalen van input bij administratief medewerkers, rechters, advocaten, juristen en burgers.
- Onderbouwen van voorstellen met kwalitatieve en kwantitatieve analyses en het opstellen van Lean Business Cases en features voor realisatie.
Achtergrond
Veel applicaties hebben oorspronkelijke, op functies en groepen gebaseerde autorisatie-functionaliteit. Met de transitie naar digitaal werken neemt de behoefte aan een eenduidige, fijnmazige en regelgebaseerde autorisatiestructuur toe. De benodigde regels zijn (grotendeels) niet beschreven of bekend.
Technisch
- Huidige RBAC is gebaseerd op Active Directory; dit wordt in de toekomst vervangen door een IGA-tool.
- Voor PBAC is een Functionaris- en Teamadministratie in ontwikkeling op basis van Open Policy Agent (OPA). De business rules uit de analyse moeten in deze tool worden vastgelegd.
- Er zal mogelijk behoefte ontstaan aan een RBAC-tool die verschillende Policy Information Points (bijv. IGA-tool en OPA) kan combineren.
- Pre: technische kennis van het vastleggen van regels in Open Policy Agent en het kunnen meedenken over waar een regel het beste vastgelegd kan worden.
Profiel
Je kunt regels en benodigde gegevens uitvragen, toetsen, bediscussiëren en vastleggen. Het gaat om de analyse wat de regel zou moeten zijn en welke gegevens daarvoor nodig zijn; bestaande regels kunnen een startpunt zijn maar moeten geverifieerd worden. Je hebt ervaring met proces- en gegevensmodellering en met het uitvoeren van zowel kwalitatieve als kwantitatieve analyses.
Voorkeursvaardigheden en tooling
- Ervaring met Jira en Confluence; kennis van Enterprise Architect (EA) voor modellering is een plus.
- Ervaring met online collaboratie tools zoals MURAL.
- Affiniteit met data-analyses (bijv. Excel of PowerBI).
Eisen
- Aantoonbare ervaring met digitale versnellingstrajecten (circa 7 jaar).
- Minimaal 7 jaar ervaring in de rol van business analist, inclusief requirements engineering op relevante digitaliseringsonderwerpen.
- Meerdere jaren ervaring met IAM, bij voorkeur met Policy Based Access Control (PBAC) (circa 5 jaar).
Wensen
- Aantoonbare ervaring binnen complexe omgevingen, bij voorkeur binnen de overheid of als adviesbureaurelatie met complexe organisaties.
- Ervaring met tooling zoals Jira, Confluence, Enterprise Architect, MS Teams, MS PowerPoint en MURAL.
- Een inspirerende persoonlijkheid met sterke analytische en persoonlijke (soft) vaardigheden en het vermogen om verbinding te maken met collega’s, klanten en ketenpartners.
Competenties
- Ervaring met lean en/of agile/scrum methodieken (certificering is een pré).
- Initiatiefnemend, energiek en communicatief vaardig richting business en IT.
- Brede veranderkundige vaardigheden en zelfreflectie.
- Teamplayer met focus op verbetering en het vermogen om met concrete voorstellen voortgang te boeken.
- Systematisch en gestructureerd in business analyses; combinatie van kwalitatieve en kwantitatieve onderbouwing.
- IREB of BCS certificering is een pré.
Eisen
- Je hebt aantoonbare ervaring met digitale versnellingstrajecten (7 jaar)
- Je hebt ten minste 7 jaar ervaring in de rol van business analist inclusief de rol van requirements engineer op relevante digitaliseringsonderwerpen
- Meerdere jaren ervaring in analyses op het gebied van IAM, bij voorkeur met Policy Based Access Control (PBAC) (5 jaar)
Wensen
- Je beschikt over aantoonbare ervaring binnen een complexe omgeving, met een voorkeur voor de overheid of vanuit een gespecialiseerd bureau in opdracht van complexe organisaties
- Je bent in staat om binnen de dynamische omgeving je eigen werk in de context te zien en zelfstandig te functioneren vanuit je persoonlijke kwaliteiten
- Je laat je niet uit het veld slaan door tegenslagen of wijzigende omstandigheden
- Ervaring met tooling waaronder maar niet gelimiteerd tot: Jira, Confluence, Enterprise Architect (EA), MS Teams, MS PowerPoint, MURAL
- Je bent een inspirerende persoonlijkheid
- Je hebt je analysevaardigheden op orde
- Je hebt je persoonlijke (soft skill) vaardigheden ruim ontwikkeld
- Je onderscheidt je in de verbinding met collega's, klanten en ketenpartners
Competenties
Je hebt aantoonbare ervaring met lean en/of agile/scrum methodieken
Certificering is een pré
Je hebt energie en neemt graag initiatief
Je communiceert makkelijk met business en IT
Je hebt brede veranderkundige vaardigheden
Je beschikt over inzicht in wie je zelf bent en kunt reflecteren op je rneigen gedrag
Je zet jezelf als persoon in
Je kunt je verplaatsen in je collega's om effectief samen te werken en rnvoortgang te boeken
Je bent een teamplayer
Je kijkt altijd naar mogelijkheden voor verbeteringen die het team beter rnmaken
Je neemt graag het voortouw
Je komt met concrete verbetervoorstellen
Je hebt oog voor de achtergrond van teamleden en zoekt verbinding om samen rnhet beste resultaat te bereiken
Je gaat systematisch en gestructureerd te werk in business analyses
Je kijkt in je analyses niet alleen naar kwalitatieve aspecten maar ook rnnaar kwantitatieve aspecten
Je presenteert kwalitatieve en kwantitatieve aspecten helder en rnoverzichtelijk
Je gebruikt waar het kan data om je analyses te onderbouwen
IREB of BCS certificering is een pré
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €80,00 tot €95,00 per uur.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.