In het kort
Coördinator Archief- en Informatiebeheer bij Provincie Zuid-Holland in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. De salarisindicatie is €120,00 tot €140,00 per uur. Reageren kan tot en met 26 augustus 2026.
Functieoverzicht
Je bent Coördinator Archief- en Informatiebeheer en coördineert de uitvoering van maatregelen om duurzame toegankelijkheid van informatie en data te realiseren volgens de DUTO-normen. Je ondersteunt de organisatiebrede transitie naar modern informatie- en databeheer en zorgt voor borging van processen, metadata en technologie.
Kerntaken
- Implementeren van duurzame toegankelijkheid van informatie en data conform DUTO-normen.
- Ontwikkelen en invoeren van beleidskaders en processen voor informatie- en databeheer.
- Ontwerpen van de volledige levenscyclus van informatie en data (ontstaan – bestaan – vergaan).
- Opzetten en uitrollen van metadatabeheer en de overstap van TMLO naar MDTO.
- Inrichten van besturings- en controlinstrumentarium (gremia, rollen, sturing, processen) om veranderingen te borgen.
- Ontwikkelen en implementeren van nieuwe workflows, onder andere voor besluitvorming.
- Realiseert en ondersteunt een dataplein/dataplatform waar datasets en dataproducten vindbaar zijn.
- Zorgen voor naleving van bewaartermijnen, openbaarheid, informatieveiligheid en privacy in technische en procesmatige oplossingen.
- Ondersteunen van verandermanagement: opleiden, bewustwording en capaciteitsopbouw binnen de organisatie.
- Coördineren van samenwerking tussen interne collega’s en specialistische externe expertise.
- Begeleiden van de ontwikkeling van nieuwe en gewijzigde rollen binnen informatie- en datamanagement (bijv. datasteward, metadatabeheerder).
Samenwerking en scope
Samenwerking: Je werkt nauw samen met interne teams en externe specialisten om veranderingen te realiseren en te borgen.
Scope: organisatiebrede uitvoering van kaders, processen en technologie voor informatie- en datagedreven werken.
Competenties
Samenbindend Leiderschap
Oranisatiesensitiviteit
Zorg voor kwaliteit
Initiatief
Verandermanagement
Professionaliteit
Effectief communiceren (schriftelijk en mondeling)
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €120,00 tot €140,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 26 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
