Coördinerend Adviseur Openbare Ruimte

Gemeente Soest

Reageren kan tot

vr 6 nov, 07:00

Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

indicatie €4.000 – €6.100 bruto p/m
Schaal 11
uur per week
32 – 36
looptijd
6 maanden
Utrecht, op locatie
Soest
overheidsopdracht
Detachering
reageren tot
6 nov, 07:00

In het kort

Gemeente Soest zoekt een coördinerend Adviseur Openbare Ruimte in Soest. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 32 - 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden. De inschaling is Schaal 11 (indicatie €4.000 – €6.100 bruto p/m).

Als Coördinerend Adviseur Openbare Ruimte help je Team Realisatie om de dagelijkse werkzaamheden en groeiende projectenportefeuille goed te organiseren. Je zorgt voor inhoudelijke coördinatie en praktische sturing, en verbindt projecten en beleid met elkaar.

Wat ga je doen?

  • Je ondersteunt de teamleider bij de groei en ontwikkeling van Team Realisatie.
  • Je geeft praktische, inhoudelijke sturing aan de dagelijkse werkzaamheden.
  • Je helpt collega’s, beheerders en projectleiders bij het organiseren en uitvoeren van projecten.
  • Je houdt overzicht over de projectenportefeuille en bewaakt de prioriteiten.
  • Je adviseert over de inrichting, het beheer en de ontwikkeling van de openbare ruimte.
  • Je begeleidt projecten op het gebied van groen, civiele techniek, speeltuinen en wijkontwikkeling.
  • Je vertaalt beleidsdoelen naar concrete projecten en uitvoerbare maatregelen.
  • Je verbindt de belangen van beheer, beleid, uitvoering, management en bestuur.
  • Je stuurt bestuurlijke processen zelfstandig aan, schrijft beleidsstukken en bereidt voorstellen voor.
  • Je zorgt dat projecten aansluiten op bestuurlijke ambities, wet- en regelgeving en gemeentelijk beleid.
  • Je neemt initiatief en draagt verbeteringen aan voor de afdeling.

Jouw rol

De nadruk ligt op inhoudelijke coördinatie, praktische sturing en project- en beleidsmatige ondersteuning. Personele taken, zoals functioneringsgesprekken en personeelsbeoordelingen, blijven bij de teamleider.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelorniveau in de richting van civiele techniek, technische bedrijfskunde of bestuurskunde
  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring binnen het fysieke domein in de afgelopen 10 jaar
  • Aantoonbare werkervaring binnen een gemeentelijke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met het coördineren van werkzaamheden en/of het inhoudelijk aansturen van professionals
  • Aantoonbare werkervaring met infrastructurele projecten

Wensen

Hiermee val je op

  • Aantoonbare werkervaring met het opstellen en doorontwikkelen van een Integraal Meerjarig Onderhouds- en Investeringsprogramma (IMOP) voor de openbare ruimte
  • Aantoonbare werkervaring met het toepassen van assetmanagementprincipes en het vertalen van kwaliteit, prestaties, risico’s en kosten naar onderbouwde investeringsafwegingen
  • Aantoonbare werkervaring met het mede-opstellen en actualiseren van beheerplannen
  • Aantoonbare werkervaring met het adviseren van management en bestuur over beheer- en investeringsvraagstukken
  • Aantoonbare werkervaring met het coördineren en begeleiden van de financiële verantwoording binnen de planning- en controlcyclus (P&C)
  • Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van processen rondom participatie, bestuurlijke besluitvorming en interne werkprocessen
  • Aantoonbare werkervaring met portfoliomanagement

Competenties

  • Aanpassingsvermogen
  • Luisteren
  • Resultaatgericht werken
  • Samenwerken
  • Besluitvaardigheid
  • Organiseren

Opdrachtgever

Gemeente Soest

Meer opdrachten van Gemeente Soest

Vacature details

Opleiding
HBO
Werklocatie
Geplaatst op
27 oktober 2026

Reageren kan tot

vr 6 nov, 07:00

Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór vrijdag 6 november 2026, 07:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Wat is het salaris voor deze functie?

De inschaling voor deze functie is Schaal 11 (indicatie €4.000 – €6.100 bruto p/m).

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot vrijdag 6 november 2026, 07:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu