Data Analyst

Rabobank

Reageren kan tot

di 3 nov, 05:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

indicatie €3.300 – €4.900 bruto p/m
Schaal 9
uur per week
36
op locatie
Utrecht
contractvorm
Detachering
reageren tot · nog 2 werkdagen
3 nov, 05:00

In het kort

Rabobank zoekt een data Analyst in Utrecht. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 36 uur per week. De inschaling is Schaal 9 (indicatie €3.300 – €4.900 bruto p/m).

Locatie: Utrecht

Werkwijze: Hybride, met maandag als kantoordag

De functie

We zoeken een ervaren Data Analyst met sterke Power BI- en analytische vaardigheden en een proactieve, adviserende aanpak. Je voelt je comfortabel met onduidelijkheid en weet onvolledige businessvragen te vertalen naar heldere requirements, analyses en concrete inzichten. Je begeleidt vraagstukken zelfstandig van eerste verkenning tot ontwikkeling, validatie en presentatie aan stakeholders.

Wat ga je doen?

  • Stakeholders betrekken om businessvragen en requirements te verduidelijken.
  • Requirements vertalen naar features, user stories, acceptatiecriteria en analytische ontwerpen.
  • Meerdere databronnen analyseren en bevindingen vertalen naar bruikbare inzichten.
  • Zelfstandig Power BI-dashboards, rapportages, semantische modellen en DAX-measures ontwikkelen en onderhouden.
  • Data analyseren en verkennen met SQL.
  • De geschiktheid van data beoordelen en passende validatiecontroles uitvoeren.
  • Gestructureerde root-cause-analyses uitvoeren bij data- en rapportageproblemen.
  • Implementatiekeuzes maken en de oplevering coördineren.
  • Belangrijke risico’s, afhankelijkheden en domeinoverstijgende beslissingen signaleren en escaleren.
  • Stakeholderverwachtingen beheren en opgeleverde resultaten inzichtelijk maken.
  • Adoptie, kennisdeling en herbruikbare analytische werkwijzen ondersteunen.
  • Werk van collega’s beoordelen en bijdragen aan de kwaliteit van oplossingen.

Wat breng je mee?

  • Ruime praktische ervaring met Power BI, DAX, Power Query en SQL.
  • Sterke vaardigheden op het gebied van datavisualisatie en analyse.
  • Ervaring met het vertalen van onduidelijke businessvragen naar analytische oplossingen.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met stakeholdermanagement.
  • Je werkt zelfstandig en neemt verantwoordelijkheid voor de oplevering.
  • Je bent proactief, gestructureerd en werkt graag samen.
  • Je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

Motivatie

Licht in je motivatie toe hoe jouw ervaring en vaardigheden aansluiten bij de gevraagde competenties.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • The candidate must be fluent in Dutch and English
  • The candidate must have extensive hands-on experience with Power BI, DAX, Power Query and SQL
  • The candidate must have strong data visualisation and analytical skills
  • The candidate must have experience translating ambiguous business questions into analytical solutions
  • The candidate must have strong communication and stakeholder-management capabilities
  • The candidate must be able to work independently and take ownership of delivery
  • The candidate must have a proactive, structured and collaborative way of working
  • The candidate must be available throughout the entire duration of the assignment
  • The candidate must possess a valid passport or ID card and bring it to the interview and at the start of the assignment
  • The candidate may only start after successfully completing the pre-employment screening
  • Candidates may not be offered via a midlance construction

Wensen

Hiermee val je op

  • Experience with Python and/or PySpark is a nice-to-have
  • Experience with Azure analytics is a nice-to-have

Opdrachtgever

Rabobank

Meer opdrachten van Rabobank

Vacature details

Categorie
Werklocatie
Geplaatst op
30 oktober 2026

Reageren kan tot

di 3 nov, 05:00

Nog 2 werkdagen Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór dinsdag 3 november 2026, 05:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Wat is het salaris voor deze functie?

De inschaling voor deze functie is Schaal 9 (indicatie €3.300 – €4.900 bruto p/m).

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot dinsdag 3 november 2026, 05:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu