In het kort
Developer (medior) (Verambtelijking) bij Belastingdienst in Apeldoorn. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 5 maanden. Reageren kan tot en met 16 juli 2026.
Over de functie
Voor ons API-Management platformteam zoeken we een enthousiaste developer met affiniteit voor applicatie-integratie. Als developer werk je nauw samen binnen een professioneel team. Het platformteam implementeert, configureert en beheert een hybride API-Management oplossing waarbij de dataplane (gateways) bij de Belastingdienst gehost wordt op een OpenShift-platform en de controlplane in de Google Cloud. Daarnaast voer je ook Ops-werkzaamheden uit, zoals Lifecycle Management van het platform, en bied je klantondersteuning bij het aansluiten op de API-Management dienst.
Werkzaamheden
- Implementeren, configureren en beheren van de hybride API-Management oplossing.
- Samenwerken binnen een professioneel team.
- Uitvoeren van Ops-werkzaamheden, waaronder Lifecycle Management (LCM) van het platform.
- Klantondersteuning bij het aansluiten op de API-Management dienst.
Wij vragen
- Affiniteit met applicatie-integratie.
- Ervaring en/of interesse in het werken binnen een API-Management platformteam en bijbehorende Ops-taken.
- Vermogen om effectief samen te werken in een professioneel team.
Eisen
- Minimaal PSM I gecertificeerd (Professional Developer Scrum)
- Gecertificeerd Java programmeur
- HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 3 jaar ervaring met programmeren in Java
Wensen
- Analyseren
- Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid
- Samenwerken
- Omgevingsbewustzijn
- Resultaatgerichtheid
- Kennis en ervaring met functioneel testen, bij voorkeur met Robot Framework
- Kennis en ervaring met het Kubernetes OpenShift containerplatform
- Kennis en ervaring met SOAP en REST
- Kennis en ervaring met XML en JSON
- Kennis en ervaring met Jenkins, Jira, GitOps en Confluence
- Kennis en ervaring met de Tekton pipeline
- Kennis en ervaring met ArgoCD en Apicurio is een pre
- Kennis en ervaring met API-Management is een pre
Competenties
Analyseren: Je kunt problemen en situaties systematisch ontleden en rnverbanden leggen
Mondelinge uitdrukkingsvaardigheid: Je communiceert helder en overtuigend rnin gesprekken en presentaties
Samenwerken: Je werkt effectief met anderen samen en draagt bij aan een rnconstructieve teamdynamiek
Omgevingsbewustzijn: Je houdt rekening met ontwikkelingen en belangen in en rnbuiten de organisatie
Resultaatgerichtheid: Je richt je op het behalen van afgesproken resultaten rnen houdt focus op levering
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 16 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.