Opdracht
Doel: Het opleveren van een verbeterde, herhaalbare werkwijze waarmee de organisatie na afloop zelfstandig verder kan om opgelopen achterstanden in de vergunningverlening weg te werken.
Op te leveren resultaten
- Aanvragen: openstaande aanvragen volledig en kwalitatief controleren op proces en kwaliteit; opleveren van een advies inclusief onderbouwing voor een besluit.
- Verbeterde werkwijze: praktische werkinstructie/checklist en aanbevelingen voor procesverbetering.
- Rapportage: twee maandelijkse rapportage over de voortgang.
- Eindadvies: adviesrapport met status, bevindingen en aandachtspunten voor vervolgacties aan het eind van de opdracht.
Randvoorwaarden
- U werkt zelfstandig, stemt indien nodig af met betrokkenen binnen het team of de organisatie, en levert het eindproduct op zonder hiërarchische aansturing.
- Vrijheid in werkvorm, locatie en planning, mits het eindresultaat conform opdracht en tijdig wordt opgeleverd.
- U bent niet ingebed in de lijnorganisatie en vervangt geen medewerker. De werkzaamheden worden zelfstandig uitgevoerd; de opdrachtgever toetst uitsluitend het afgesproken eindresultaat. U bewaakt en organiseert zelf uw inzet, middelen en planning.
Eisen
- Een aantoonbare afgeronde MBO niveau 4 opleiding in de richting van Bouwkunde/Ruimtelijke ordening
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring bij een gemeente op het vakgebied Omgevingswet (voorheen Wabo) in de afgelopen 6 jaar
Wensen
- Minimaal 6 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen een gemeente op het vakgebied Omgevingswet
- Afgeronde opleiding ABW 1
- Afgeronde opleiding ABW 2
- Een aantoonbare afgeronde bouwkundige opleiding op hbo bachelor niveau
Competenties
Flexibel
Verbindend;- Eigenaarschap;- Klantgericht;- Communicatief vaardig rn(mondeling en schriftelijk);- Samenwerken
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
