In het kort
GenAI Solutions Consultant bij Nederlandse Spoorwegen in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 13 maanden. De salarisindicatie is €110,00 per uur. Reageren kan tot en met 12 augustus 2026.
Functieoverzicht
Generatieve AI ontwikkelt zich snel en verandert hoe we werken, leren en innoveren. Als GenAI Solutions Consultant help je organisaties om kansrijke GenAI-use cases scherp te krijgen, te testen en te implementeren. Je brengt businesswaarde en technische realisatie bij elkaar: van kennisbronnen, prompts en agent-instructies tot integraties, privacy, security, beheer en adoptie. Je denkt mee over use cases én vertaalt, bouwt en realiseert werkende oplossingen.
Wat maakt deze rol interessant?
- Je zorgt dat experimenten doorgroeien naar bruikbare en verantwoord ingebedde oplossingen.
- Je werkt met actuele technologieën zoals Copilot Studio, M365 Copilot, ChatNS, RAG, API’s, MCP en agent-oplossingen.
- Ruimte om prototypes te ontwikkelen en succesvolle oplossingen uit te bouwen tot duurzame implementaties.
- Je levert de technische aanvulling die nodig is om GenAI-use cases verder te brengen dan intake of workshop.
- Je schakelt met business, architectuur, security, compliance en developers en blijft ook zelf actief aan de bouwkant.
Wat ga je doen
Rol en focus
- Vertalen van businessvraagstukken naar technische oplossingsrichtingen met aandacht voor waarde, haalbaarheid, architectuur, integraties, kennisbronnen, privacy, security en verantwoord AI-gebruik.
- Bouwen van agents en andere GenAI-oplossingen met beschikbare middelen (bijv. Copilot Studio, M365 Copilot, ChatNS, API-integraties, RAG, agentplatformen).
- Experimenteren met nieuwe mogelijkheden, ontwikkelen van prototypes en doorontwikkelen van succesvolle oplossingen naar productie.
- Onderzoeken van technische haalbaarheid, uitwerken van oplossingsrichtingen en expliciet maken van technische keuzes.
- Samenwerken met developers, architecten, security- en compliance-specialisten waar nodig.
- Ondersteunen van business-teams bij aanscherpen van vraagstukken en valideren van oplossingen.
- Bijdragen aan technische standaarden, herbruikbare patronen en praktische kennis over GenAI-implementaties.
Belangrijkste verantwoordelijkheden
- Samen met business-teams concretiseren en implementeren van GenAI-use cases.
- Beoordelen van technische haalbaarheid, architectuurkeuzes en oplossingsontwerpen.
- Vertalen van gebruikersbehoeften en processen naar technische oplossingen.
- Begeleiden van pilots, proof-of-concepts en implementaties op basis van GenAI-technologie.
- Borgen dat oplossingen voldoen aan eisen rondom privacy, security en verantwoord AI-gebruik.
- Samenwerken met business-eigenaren, security, compliance, architectuur en developers.
Wie ben jij?
- Implementatiegerichte GenAI-consultant met gevoel voor businesswaarde en een stevige technische basis.
- Je begrijpt vraagstukken snel en krijgt energie van het ontwerpen en bouwen van werkende oplossingen.
- Technisch vaardig in het bouwen van agents, integreren van systemen via API’s en inrichten van GenAI-componenten.
- Je weet wanneer beter te prompten, wanneer een agent nodig is, wanneer RAG passend is en wanneer systeemintegratie vereist is.
- Je kunt technische keuzes maken en begrijpelijk uitleggen aan technische en niet-technische stakeholders.
- Je werkt zelfstandig, maar schakelt bij complexere onderdelen met developers, architecten en specialisten.
- Nieuwsgierig, analytisch, praktisch en in staat om prioriteiten te stellen in een snel veranderend vakgebied.
Wat deze rol niet is
- Geen adoptie-, training- of verandermanagementrol: de nadruk ligt op ontwerpen, bouwen en realiseren van GenAI-oplossingen.
- Geen klassieke business-translatorrol: je bent zelf in staat om oplossingen te ontwikkelen en technische haalbaarheid te beoordelen.
- Geen pure software-engineerrol los van de business: je vertaalt technische mogelijkheden naar concrete waarde en werkt samen met andere specialisten.
Dit zijn de eisen
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in computer science, AI of vergelijkbaar.
- Vermogen om businessbehoeften te vertalen naar technische oplossingsrichtingen, prototypes en implementaties.
- Ervaring met het bouwen van agents, copilots, chatbots of andere AI-/GenAI-oplossingen.
- Kennis van RAG, MCP en Agentic AI-toepassingen is een pré.
- Inzicht in mogelijkheden én beperkingen van GenAI, met het vermogen dit helder uit te leggen aan verschillende stakeholders.
- Affiniteit met privacy, security, compliance, beheerbaarheid en verantwoord AI-gebruik.
- Samenwerkingsgericht met business, architectuur, security en developers, en bereid zelf bouw- en realisatiewerk op te pakken.
- Innovatieve, praktische en agile mindset.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, mondeling en schriftelijk.
Eisen
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bijvoorbeeld in een richting zoals computer science, AI of vergelijkbaar. (graag toelichten op het voorblad)
- Je kunt businessbehoeften vertalen naar technische oplossingsrichtingen, prototypes en implementaties (graag toelichten op het voorblad)
- Ervaring met het bouwen van agents, copilots, chatbots of andere AI-/GenAI-oplossingen. (graag toelichten op het voorblad)
- Je hebt een uitstekende beheersing (zowel mondeling als schriftelijk) van de Nederlandse en Engelse taal. (graag toelichten op het voorblad)
- Je begrijpt de mogelijkheden én beperkingen van GenAI en kunt deze helder uitleggen aan technische en niet-technische stakeholders. (graag toelichten op het voorblad)
- Affiniteit met privacy, security, compliance, beheerbaarheid en verantwoord AI-gebruik. (graag toelichten op het voorblad)
- Je werkt graag samen met business, architectuur, security en developers, maar pakt zelf ook actief bouw- en realisatiewerk op. (graag toelichten op het voorblad)
- Je hebt de werkwijze en voorwaarden van NS Inhuurdesk middels onderstaande link gelezen en gaat hiermee akkoord. https://www.werkenbijns.nl/werkwijze-en-voorwaarden
Wensen
- Kennis van RAG, MCP en Agentic AI-toepassingen is een pre (graag toelichten op het voorblad)
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €110,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 12 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
