Handhaver Omgevingswet – onderdeel soortenbescherming bij ruimtelijke ingrepen
Functie
Je houdt je bezig met toezicht en handhaving van de Omgevingswet, met name soortenbescherming bij ruimtelijke ingrepen. Je voert controles uit en ziet toe op naleving van verbodsartikelen bij bouw- en renovatiewerkzaamheden waarbij het groene aspect een rol speelt.
Verantwoordelijkheden
Belangrijkste taken:
- Uitvoeren van controles en toezicht op naleving van voorschriften en beperkingen bij ruimtelijke ingrepen.
- Bijdragen aan de totstandkoming van vergunningen en behandelen van adviesaanvragen.
- Adviseren van initiatiefnemers, burgers en collega’s over naleving en praktische uitvoering.
- Onderzoeken en afhandelen van klachten en meldingen van particulieren en ondernemers.
- Afhandelen van handhavingsverzoeken in samenwerking met juristen.
- Toepassen van bestuursrechtelijke maatregelen bij overtredingen en, indien nodig, aangifte doen bij BOA’s voor strafrechtelijke maatregelen.
Werkomgeving
- Afwisselend werk op kantoor, thuis en in het veld.
Jouw profiel
- Je gaat deskundig om met verschillende soorten overtredingen en overtreders; een diplomatieke benadering heeft jouw voorkeur.
- Je hebt een sterk rechtvaardigheidsgevoel en handelt integer.
- Je beschikt over parate kennis van relevante wet- en regelgeving, zoals de Omgevingswet en de Algemene wet bestuursrecht, en kunt daadkrachtig optreden.
- Je geeft gerichte adviezen en beoordeelt meldingen van ongewenste situaties zorgvuldig.
- Je neemt indien nodig overtuigend maatregelen en gaat conflicten niet uit de weg; je handelt doortastend en met respect.
- Je kunt omgaan met complexe maatschappelijke kwesties en staat achter je beslissingen.
- Je neemt initiatief, werkt zowel zelfstandig als in teamverband en bent bereid waar nodig buiten kantooruren door te werken om zaken af te handelen.
- Je blijft het hoofd koel onder tijds- en werkdruk en behoudt het overzicht bij het schakelen tussen zaken.
- Je communiceert goed voor zowel interne als externe afstemming en kunt na een korte inwerkperiode zelfstandig werken.
Opleiding en ervaring
- Minimaal een relevante mbo-opleiding afgerond.
- Meerdere jaren ervaring in handhaving.
- Affiniteit met soortenbescherming en ecologische kennis is gewenst.
- Eerdere werkervaring binnen een omgevingsdienst of kennis van Open Wave is een pré.
Eisen
- Aantoonbaar afgeronde opleiding op minimaal mbo 4 niveau
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen drie jaar als handhavinger Omgevingswet
Wensen
- Aantoonbare afgeronde hbo bachelor opleiding
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met handhaving gericht op de Omgevingswet
- Uiterlijk beschikbaar per 1 juni 2026 voor de duur van minimaal 6 maanden
- Aantoonbare kennis en/of werkervaring met Open Wave
- Kandidaat is bereid om bij wederzijds goedvinden na 6 maanden kosteloos bij opdrachtgever in dienst te treden
- Aantoonbare werkervaring of kennis van de Omgevingswet, onderdeel Soorten, ruimtelijke ingrepen. Bij alleen kennis
- Aantoonbare werkervaring binnen een Omgevingsdienst binnen het werkgebied handhaving
Competenties
Collegiaal en samenwerkend
Communicatief vaardig
Conflicthantering
Onderzoekend
Initiatiefnemend
Resultaatgericht
Plannen en overzicht bewaken
Presteren onder tijds- en werkdruk
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.