In het kort
IT-architect gezondheidsinformatiestelsel. bij Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 24 - 32 uur per week met een looptijd van 6 maanden. Reageren kan tot en met 15 juli 2026.
Introductie
Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van de architectuur van het gezondheidsinformatiestelsel en daarmee aan daadwerkelijke gegevensuitwisseling in de zorg? Lees verder.
Opdrachtomschrijving
Rol: IT Architect GIS
Je draagt bij aan het ontwikkelen van de GIS-architectuur (GISA) die gebruikt wordt om samenhang te sturen voor lopende programma’s en initiatieven op landelijk en regionaal niveau. Je werkt mee aan de ontwikkeling, consultatie en vaststelling van de GISA en levert een concrete uitwerking van deel-architecturen, met name voor enkele geprioriteerde Generieke Functies binnen het GIS.
Belangrijkste werkzaamheden
- Uitwerken van deel-architecturen voor het standaardiseren van interactiepatronen bij de uitwisseling van gezondheidsgegevens en de bijbehorende identificatie, authenticatie en autorisatie aspecten.
- Trekken en organiseren van werksessies met betrokken architecten, experts en belanghebbenden gericht op het uitwerken van deze deel-architectuur.
- Deelnemen in het architectuurteam voor het opstellen van de overkoepelende GIS-architectuur (parttime).
- Zorgdragen dat de uitwerking van de deel-architectuur goed in de overkoepelende architectuur past en dat dit beschreven wordt.
- Bijdragen aan het uitwerken in ArchiMate van de GIS-architectuur en de deelarchitecturen en de werking beschrijven voor meerdere doelgroepen: architecten/experts, leveranciers, zorgverleners, beleidsmedewerkers en bestuurders.
- Toetsen, adviseren en begeleiden bij het opstellen van andere architectuurproducten en ontwerpen met betrekking tot GISA, zoals doel- en transitiearchitectuur.
- Adviseren over en bijdragen aan de uitwerking van te nemen architectuur-ontwerpkeuzes.
Kennis, ervaring, competenties en vaardigheden
Functie-eisen
- Minimaal WO werk- en denkniveau.
- Minimaal 5 jaar werkervaring als architect in het zorgdomein.
Functie-wensen
- Ervaring met het opstellen en interpreteren van ArchiMate-modellen, inclusief het gebruik van tooling.
- Kennis van landelijke infrastructuren zoals LSP, NUTS en Zorgplatform is een pré.
- Ervaring opgedaan binnen de overheid is een pré.
- Oog voor verschillende belangen; in staat partijen te verbinden op inhoud en proces, zakelijke afwegingen te maken en de omgeving proactief mee te nemen.
Eisen
- Kandidaat beschikt over minimaal WO werk- en denkniveau
- Kandidaat heeft minimaal 5 jaar werkervaring als architect in het zorgdomein
Wensen
- Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het opstellen en interpreteren van archimate-modellen, inclusief het gebruik van tooling hierbij
- Mate waarin de kandidaat kennis heeft van de landelijke infrastructuren zoals LSP, NUTS en Zorgplatform
- Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
- Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever
Competenties
Functie-eisen
Je beschikt over minimaal WO werk- en denkniveau
Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als architect in het zorgdomein
Functie-wensen
Je hebt ervaring met het opstellen en interpreteren van rnarchimate-modellen, inclusief het gebruik van tooling hierbij
Kennis van de landelijke infrastructuren zoals LSP, NUTS en Zorgplatform rnis een pré
Ervaring opgedaan binnen de overheid is een pré
Je hebt oog voor de verschillende belangen, je bent in staat partijen te rnverbinden op inhoud en proces en tegelijkertijd zakelijke afwegingen te rnmaken en jouw omgeving proactief mee te
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 15 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.