In het kort
Junior ICT Beheerder bij Immigratie- en Naturalisatiedienst (IND) in Den Helder. Het betreft een detachering-functie voor 38 - 38 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 15 juli 2026.
Vacature: Junior ICT Beheerder
Als Junior ICT Beheerder houd je je bezig met het technisch beheer van verschillende diensten en de bijbehorende applicatiehosting. Je controleert de werkzaamheden en volledigheid van diensten en handelt hier proactief op. Je onderhoudt contact met gebruikers en leveranciers van IT-producten en verzorgt de bijbehorende administratie, zoals beschrijvingen en tekeningen. Daarnaast ondersteun je het team met technische kennis en expertise en draag je deze over aan mede-beheerders.
Hoofdtaken
-
Incidentafhandeling
Opgevangen incidenten worden onderzocht en afgehandeld. Je geeft gevraagd en ongevraagd advies over verbetering van processen en technieken om herhaling te voorkomen.
-
Dagelijks beheer
Controleren van de performance van applicaties en uitvoeren van lifecycle management. Bij nieuwe softwareversies zorg je voor installatie in de acceptatieomgeving en, na testen, uitrol naar de productieomgeving. Je deelt kennis en ervaring met mede-beheerders via instructies en documentatie.
-
Projectondersteuning
Ondersteunen van de projectorganisatie binnen jouw kennisgebied, zowel richting project- als beheerorganisatie, zodat nieuwe producten vanuit projecten naadloos in beheer kunnen worden genomen.
Eisen
- Kandidaat heeft minimaal 3 maanden ervaring met het beheren van Linux of Windows systemen (START)
- Kandidaat kan zelfstandig Linux en Windows systemen beheren binnen de Defensie organisatie en heeft goede kennis van de bouwstenen en het beveiligingsbeleid binnen Defensie (EIND)
- Kandidaat heeft minimaal een MBO4 diploma
- Kandidaat werkt op MBO+ niveau en kan zelfstandig opereren binnen de afdeling
- Kandidaat heeft minimaal 3 jaar ervaring met computer/netwerksystemen (thuiswerksystemen)
- Kandidaat heeft minimaal 6 maanden aantoonbare werkervaring met het beheren van applicatie- en databaseservers in grote Windows en Linux enterprise omgevingen
- Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring en kennis met een of meerdere ICT-componenten zoals Active Directory, WSUS, Grafana, Prometheus, Zabbix, Ansible, Docker, GitLab, Tomcat, Apache en certificaten
- Kandidaat heeft minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring en kennis met ICT-componenten die gelden binnen Defensie, zoals Active Directory, Ansible, Docker, Tomcat, Apache en certificaten
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur aantoonbare werkervaring met het beheren van Postgres of SQL Server omgevingen (START)
- Kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring met het zelfstandig beheren van Postgres en SQL Server omgevingen (EIND)
- Kandidaat heeft bij voorkeur kennis en ervaring met Kubernetes of Nutanix (START)
- Kandidaat heeft bij voorkeur werkervaring met het zelfstandig werken met Kubernetes of Nutanix (EIND)
Competenties
Kennis, competenties kandidaat tellen mee in de beoordeling
Kandidaat begrijpt de opdracht en past bij de organisatie (beoordeling via rnselectiegesprek)
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 15 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.