In het kort
Junior projectleider civiele techniek bij Gemeente Utrechtse Heuvelrug in Doorn. Het betreft een detachering-functie voor 36 uur per week met een looptijd van 15 maanden. Reageren kan tot en met 5 september 2026.
Junior projectleider civiele techniek
Je vervult een ondersteunende rol in de voorbereiding en uitvoering van (complexe) civieltechnische projecten in de buitenruimte. Je faciliteert projectmatig samenwerken binnen projectteams en helpt mee vorm te geven aan het verder uitwerken van werkprocessen binnen de afdeling.
Belangrijkste taken
- Ondersteunen bij de voorbereiding en uitvoering van civieltechnische projecten in de buitenruimte
- Faciliteren van projectmatig samenwerken binnen projectteams
- Bijdragen aan het verder uitwerken en verbeteren van werkprocessen binnen de afdeling
- Onder leiding werken van een ervaren projectleider aan de realisatie van projecten
Werkomgeving
Je werkt binnen kern-projectteams onder leiding van een ervaren projectleider. De kernprojectteams bestaan uit onder andere een beheerregisseur, civiel technicus, communicatieadviseur, toezichthouder en directievoerder.
Wie zoeken we?
- Je bent omgevingsbewust en een verbinder met oog voor resultaat
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden
- Je kunt mensen enthousiasmeren en motiveren om samen een project tot een succes te maken
Wat bieden wij
- Opleiding: Een opleidingstraject om je te ontwikkelen tot zelfstandig projectleider civiele techniek
Arbeidsvoorwaarden (kernpunten)
- Uren: 32 uur per week
- Contractvorm: Deta-vast constructie
- ZZP: Geen ZZP mogelijk
- Werken: Hybride werken met vaste dagen in overleg
Eisen
- De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan
- Kandidaat heeft een afgeronde HBO/ WO opleiding in de richting van Civiele Techniek, Bouwkunde of Planologie
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met projectmatig werken.Gewijzigd
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van mensen.Gewijzigd
- Kandidaat is aantoonbaar financieel onderlegd
Wensen
- Kandidaat is na gunning per 1 oktober beschikbaar voor 36 uur per week
- Kandidaat heeft op het cv een kort zelfgeschreven motivatie toegevoegd
- Het detacheringsbureau biedt vakinhoudelijke begeleiding en training aan op het gebied van projectmatig werken in de civiele techniek binnen een gemeente
- Kandidaat is na afloop van de detacheringsperiode kosteloos over te nemen
- De kandidaat beschikt over onderstaande competenties en past bij de kernwaarden van de gemeente. Deze worden samen met de kennis en ervaringen getoetst tijdens het gesprek.
- Kandidaat is beschikbaar op donderdag 10 gehele dag (voorkeur) of vrijdag ochtend 11 september voor eventuele vervolggesprekken
Competenties
Dit kan worden getoetst in een gesprek met de opdrachtgever. Zorg voor rnkwaliteit, tijdigheid en volledigheid
Goede communicatieve vaardigheden (mondeling en schriftelijk); Gevoel voor rnambtelijke, politieke en bestuurlijke verhoudingen
Onze kernwaarden zijn: omgevingsgevoelig, verantwoordelijk, rndienstverlenend, samenwerkend en zelfreflectief
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 5 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
