In het kort
Junior Usoft Ontwikkelaar. bij Ministerie van Economische Zaken en Klimaat DICTU in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 32 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot en met 14 september 2026.
Functie
Wij zoeken een enthousiaste, onderzoekende en gedreven junior software-analist/ontwikkelaar die comfortabel is met model-gedreven softwareontwikkeling, business rules en enterprise-integraties. Je werkt aan een omvangrijke, datagedreven applicatie (BAS) voor complexe subsidieprocessen waarbij uitbreidingen in structuur, regels en schermen nodig zijn om specifieke uitvoeringseisen te ondersteunen.
Verantwoordelijkheden
- Analyseren en bouwen van nieuwe functionaliteiten en wijzigingen in de applicatie.
- Analyseren en oplossen van applicatie-bugs in samenwerking met betrokken beheerders en gebruikers.
- Aandragen van verbeteringen vanuit een nieuwsgierige, onderzoekende houding.
- Samenwerken met ontwikkelcollega’s, testers en analisten/functioneel beheerders.
- Meedenken over het verbeteren van het ontwikkel- en leverproces.
- Configureren en ontwikkelen van de BAS-applicatie met gebruik van SQL, XSLT en Usoft.
Werkomgeving
Je werkt in een geïntegreerd DevOps scrumteam (PO, functioneel beheerders, testers, ontwikkelaars, test-automatisering, scrummaster, architect). Er wordt gewerkt volgens agile/scrum; prioriteiten, refinement en oplevering worden door het team geregeld. Er is aandacht voor versiebeheer, compliance en onderhoud. Er wordt gewerkt met een Jira/Kanban board en de voortgang wordt dagelijks besproken.
Opmerking: gezien de inleertijd zoeken we mensen die zich voor langere tijd committeren.
Eisen
- Minimaal 2 jaar ervaring met (low code) ontwikkeling van een omvangrijke datagedreven bedrijfsapplicatie.
- Minimaal 2 jaar ervaring met het ontwikkelen van integraties en complexe businesslogica.
- In het bezit van een HBO/WO diploma.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met datamodellering.
- Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het opzetten van entiteiten en attributen (met concrete voorbeelden in cv).
- Minimaal 1 jaar ervaring met het vertalen van functionele wensen naar technische oplossingen (met concrete voorbeelden in cv).
Wensen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met business-analyse.
- Minimaal 1 jaar ervaring met programmeren in Usoft of Mendix.
- Minimaal 1 jaar ervaring met het zorgvuldig documenteren van oplossingen.
Competenties
- Enthousiast, communicatief.
- Analytisch, nieuwsgierig.
- Zelfstandig, maar zoekt actief de samenwerking.
Eisen
- Minimaal 2 jaar ervaring met (low code) ontwikkeling van een omvangrijke datagedreven bedrijfsapplicatie (=software waarbij de data leidende factor is voor de werking, de functionaliteit en de gebruikerservaring)
- Minimaal 2 jaar ervaring met het ontwikkelen van integraties en complexe businesslogica (=de set aan regels, berekeningen, voorwaarden en workflows die bepalen hoe het bedrijfsproces functioneert en hoe data wordt verwerkt binnen de software)
- In het bezit van een HBO/WO diploma
- Minimaal 1 jaar aantoonbaar ervaring met datamodellering
- Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met het opzetten van entiteiten en attributen (met concrete voorbeelden cv)
- Minimaal 1 jaar ervaring met het vertalen van functionele wensen naar technische oplossingen (met concrete voorbeelden cv)
Wensen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare ervaring met business-analyse
- Minimaal 1 jaar ervaring met programmeren in Usoft of Mendix
- Minimaal 1 jaar ervaring met het zorgvuldig documenteren van oplossingen
Competenties
Enthousiast
Communicatief
Analytisch
Nieuwsgierig
Zelfstandig maar zoekt actief de samenwerking
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 14 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.