Lead Data Platform Engineer / Solution Architect

RET (SA)

Reageren kan tot

di 10 nov, 07:00

Nog 1 werkdag Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

uur per week
36
looptijd
6 maanden
Zuid-Holland, op locatie
Rotterdam
contractvorm
Freelance
reageren tot · nog 1 werkdag
10 nov, 07:00

In het kort

RET (SA) zoekt een lead Data Platform Engineer / Solution Architect in Rotterdam. Het gaat om een freelanceopdracht voor 36 uur per week met een looptijd van 6 maanden.

Over de functie

Je bent verantwoordelijk voor de technische architectuur, de uitvoering van de roadmap en de verdere professionalisering van het centrale data- en analyticsplatform CREDO. Het platform is gebaseerd op een metadata-driven lakehouse-architectuur in Microsoft Azure, met een medallion-structuur (bronze, silver en gold) en Delta Lake.

Een belangrijke uitdaging is de migratie van Azure Synapse Analytics naar Microsoft Fabric. Je werkt aan een schaalbaar, betrouwbaar, veilig en toekomstbestendig platform, waarbij performance, datakwaliteit, governance, automatisering en kostenbeheersing centraal staan. Daarnaast geef je inhoudelijk leiding aan het data-engineeringteam en stimuleer je kennisdeling en professionele ontwikkelprocessen.

Werkzaamheden en verantwoordelijkheden

  • Verantwoordelijk zijn voor de solution architectuur en verdere ontwikkeling van het CREDO-dataplatform.
  • De migratie van Azure Synapse Analytics naar Microsoft Fabric technisch begeleiden en realiseren, inclusief beheerste parallelle werking tijdens de overgang.
  • De technische architectuurroadmap en het vastgestelde solution design uitvoeren.
  • Het metadata-driven framework ontwerpen, ontwikkelen en onderhouden, inclusief datamodellen, orchestration en datapipelines.
  • De lakehouse-architectuur volgens medallion-principes en Delta Lake ontwerpen en optimaliseren.
  • Oplossingen ontwikkelen voor het ontsluiten, verwerken en dimensioneel modelleren van gestructureerde en ongestructureerde data.
  • CI/CD-pipelines, release management en deployment governance binnen Azure DevOps inrichten en optimaliseren.
  • Het data quality framework uitbreiden en geautomatiseerde kwaliteitscontroles binnen ETL/ELT-processen implementeren.
  • SQL-gebaseerde dataomgevingen beheren en structureren.
  • Performance, capaciteit, monitoring, betrouwbaarheid en kosten van het dataplatform optimaliseren.
  • Technical debt signaleren en oplossen.
  • Agile werken en Azure DevOps verankeren, inclusief kwartaalplanning, epics, features en user stories.
  • Adviseren over data governance, technische haalbaarheid en platformverbeteringen.
  • Businessrequirements vertalen naar schaalbare technische dataoplossingen.
  • Data literacy en self-service analytics stimuleren.
  • Data engineers technisch aansturen, begeleiden en coachen.
  • Documentatie, kennisoverdracht en verdere professionalisering van het team borgen.

Beoogd resultaat

Je realiseert de beoogde solution architectuur van CREDO op basis van Microsoft Fabric en begeleidt de migratie vanuit Azure Synapse. Je zorgt voor een betrouwbaar, beheersbaar, onderhoudbaar en toekomstbestendig dataplatform, met een robuuste inrichting van datakwaliteit, security, CI/CD, release management en monitoring. Ook borg je kennis structureel door middel van documentatie, training, coaching en overdracht.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Meer dan 10 jaar aantoonbare ervaring met het ontwerpen, implementeren en beheren van dataplatformen, waarvan meer dan 5 jaar in een leidende rol
  • Aantoonbare ervaring met het meerdere keren succesvol opbouwen en begeleiden van multidisciplinaire datateams van minimaal 5 FTE, vanaf ontwerp en implementatie tot productiegang, coaching en beheer
  • Minimaal 5 jaar ervaring binnen Microsoft Azure-omgevingen met Azure Synapse Analytics en/of Microsoft Fabric
  • Aantoonbare ervaring met lakehouse-architecturen en medallion-principes
  • Uitgebreide kennis van en minimaal 5 jaar ervaring met metadata-driven dataplatformen
  • Minimaal 2 succesvolle implementaties van nieuwe dataplatformen binnen organisaties met meer dan 1.000 medewerkers, inclusief begeleiding van engineeringteams en adoptie door stakeholders
  • Uitgebreide kennis van en minimaal 5 jaar ervaring met dimensionele datamodellering, SQL, Python en notebooks
  • Minimaal 5 jaar ervaring met standaardisatie en automatisering van workflows en CI/CD-pipelines
  • Aantoonbare ervaring met Azure DevOps, Git en CI/CD-principes
  • Ervaring met werken in een agile omgeving

Wensen

Hiermee val je op

  • Relevante certificeringen op het gebied van solution architectuur, data-analyse, datamodellering en agile werken, bijvoorbeeld Scrum

Competenties

  • Sterke communicatieve vaardigheden op zowel technisch, operationeel als managementniveau
  • Proactieve en zelfstandige werkhouding
  • Sterk analytisch en probleemoplossend vermogen
  • Vermogen om complexe technische vraagstukken te vertalen naar schaalbare en efficiënte oplossingen
  • Aantoonbare technische leiderschapskwaliteiten en ervaring met het coachen en ontwikkelen van engineers
  • In staat om richting te geven aan technische teams en nieuwe werkwijzen te implementeren
  • Organisatiesensitiviteit en vermogen om stakeholders mee te nemen in veranderingen
  • Overzicht over de volledige dataketen, van requirements en architectuur tot implementatie, beheer en overdracht

Opdrachtgever

RET (SA)

Meer opdrachten van RET (SA)

Vacature details

Categorie
ICT
Geplaatst op
9 november 2026

Reageren kan tot

di 10 nov, 07:00

Nog 1 werkdag Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór dinsdag 10 november 2026, 07:00 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot dinsdag 10 november 2026, 07:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu