Functie
Wij zoeken een enthousiaste (medior) container engineer die helpt met het verder doorontwikkelen en beheren van het productportfolio en benodigde enablers op ons containerplatform.
Belangrijkste werkzaamheden
- Implementatie: implementeren van producten op OpenShift-clusters om te voldoen aan eisen van high availability, schaalbaarheid en veiligheid.
- Beheer en monitoring: beheren en monitoren van OpenShift-clusters en OpenShift Projects en Kubernetes Namespaces, inclusief upgrades, patches en troubleshooting.
- CI/CD voor producten: ontwikkelen en onderhouden van CI/CD-pipelines voor automatische deployment van producten.
- Ondersteuning teams: teams ondersteunen bij het ontwikkelen van CI/CD-pipelines voor automatische deployment van applicaties.
Vereiste kennis en vaardigheden
- Diepgaande kennis van container- en Kubernetes-technologieën.
- Kennis van Infrastructure as Code.
- Ervaring met DevOps-praktijken.
Wensen
- Minimaal 3 jaar ervaring met containerorkestratieplatformen, bij voorkeur OpenShift
- Sterke kennis van Kubernetes, Docker, en gerelateerde containerisatietechnologieën
- Ervaring met automatiseringstools en scriptingtalen zoals Ansible, GO, Bash, of Python
- Kennis van Linux/Unix-besturingssystemen en netwerkprotocollen
- Bekendheid met DevOps-praktijken en tools zoals Tekton, GITOPS (ARGOCD), etc
- Uitstekende probleemoplossende vaardigheden en het vermogen om onder druk te werken
- Sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met werken in een agile omgeving
- Bereidheid om mee te draaien in beschikbaarheidsdiensten in de toekomst
- Ervaring met monitoringtools zoals Grafana
- Belangrijkste tools: istio, helm, tekton, argo
- Ervaring met een Web Content Management System
Competenties
Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen (zowel schriftelijk als rnmondeling)
Je bent resultaatgericht
Je bent proactief
Je bent productief met scherp oog voor kwaliteit
Je hebt overtuigingskracht
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.