In het kort
Medior Java/Kotlin Developer bij Energie Data Services Nederland (EDSN) in Amersfoort. Het betreft een detachering-functie voor 40 uur per week met een looptijd van 6 maanden. Reageren kan tot dinsdag 6 oktober 2026, 11:00.
Functie
Medior Java/Kotlin Developer
Werken in het hart van de energietransitie met focus op ontwikkeling binnen de energiemarkt.
Werkvorm & locatie
Uren: 32 – 40 uur (voorkeur 40 uur)
Locatie: Amersfoort / Hybride (maandag en woensdag op kantoor)
Opmerking: Werken vanuit het buitenland is geen optie.
Wat ga je doen?
- Ontwikkelen en testen van Java- of Kotlin-applicaties binnen een microservices-architectuur.
- Werken met moderne CI/CD-processen en tools zoals GitLab en Spring Boot.
- Bijdragen aan software die cruciaal is voor de energiemarkt.
- Samenwerken in een multidisciplinair DevOps-team met developers, operations en architecten.
- Ruimte krijgen om te leren, feedback te vragen en initiatief te nemen.
- Betrokken zijn bij alle fases van softwareontwikkeling – van idee tot oplevering.
Wat neem je mee?
- Afgeronde HBO- of WO-opleiding in IT of vergelijkbaar bèta-domein (pré).
- Minimaal 3 jaar ervaring met Java en/of Kotlin-ontwikkeling.
- Kennis van Spring Boot en microservices.
- Ervaring met CI/CD (GitLab), Kubernetes, Terraform, GitOps (Argo CD) en cloud (AWS) (pré).
- Kennis van testautomatisering en quality gates (bijv. contract testing, performance tests en security scans).
- Begrip van moderne software-architectuur (Domain-Driven Design, API-Design & Event-Driven Architecture) (pré).
- Ervaring met Agile/SAFe (pré).
- Nieuwsgierige, leergierige houding en passie voor techniek.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal.
Wie ben jij?
- Teamplayer die energie krijgt van samenwerken in een multidisciplinair team.
- Bereid om wekelijks op maandag en woensdag op kantoor in Amersfoort aanwezig te zijn.
- Zelfstandig, proactief en verantwoordelijk voor resultaten.
- Oplossingsgericht en brengt nieuwe ideeën in.
- Bereid om stand-by diensten te draaien voor cruciale applicaties.
- Assertief, met de vaardigheid om feedback te geven en te ontvangen.
Wat bieden wij?
- Greenfield met impact: moderniseren en opnieuw opbouwen van een kernsysteem in de energiemarkt.
- Moderne techstack: werken met de nieuwste tools en technologieën.
- Klein autonoom team: korte lijnen en veel verantwoordelijkheid.
- Resultaatgerichte omgeving: focus op concrete, meetbare opleveringen.
- Veilige teamcultuur: ruimte om te experimenteren, leren en fouten te maken.
Teamuitdagingen
- Ontwikkelen van softwareoplossingen die cruciaal zijn voor een duurzame energiemarkt.
- Complexe vraagstukken vertalen naar praktische toepassingen.
- Toepassen van Event-Driven Architecture en Domain-Driven Design.
Eisen
- Minimaal 3 jaar ervaring met Java en / of Kotlin-ontwikkeling
- Kennis van Spring Boot en microservices
- Kennis van testautomatisering en quality gates (bijv. contract testing, performance tests en security scans)
- Goede beheersing van de Nederlandse taal
Wensen
- Een afgeronde HBO of WO-opleiding in IT of vergelijkbaar bèta-domein (pré)
- Ervaring met CI/CD (Gitlab), Kubernetes, Terraform, GitOps (Argo CD) en cloud (AWS) (pré)
- Begrip van moderne software-architectuur (Domain-Driven Design, API-Design & Event-Driven Architecture) (pré)
- Ervaring met Agile/SAFe (pré)
Competenties
Is een teamplayer die energie krijgt van samenwerken in een rnmultidisciplinair team
Werkt graag op maandag en woensdag op kantoor in Amersfoort
Is zelfstandig
Is proactief
Voelt zich verantwoordelijk voor de resultaten
Is oplossingsgericht en brengt nieuwe ideeën in
Is bereid om stand-by diensten te draaien voor cruciale applicaties
Is assertief en kan feedback geven en ontvangen
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór dinsdag 6 oktober 2026, 11:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot dinsdag 6 oktober 2026, 11:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.