In het kort
Projectmanager maatschappelijk vastgoed bij Gemeente Den Helder in Den Helder. Het betreft een detachering-functie voor 16 uur per week met een looptijd van 4 maanden. De salarisindicatie is €130,00 tot €145,00 per uur. Reageren kan tot en met 13 augustus 2026.
Functieomschrijving
Als projectmanager draag je integraal verantwoordelijkheid voor meerdere strategische vastgoed- en huisvestingsprojecten. Je voert projectmanagement van de herontwikkeling van een gemeentelijk pand aan de Texelstroomlaan en vervult de rol van overall projectmanager voor het zwembadcomplex, inclusief aansturing en coördinatie van de daaraan verbonden deelprojecten.
Taken en verantwoordelijkheden
- Herontwikkeling Texelstroomlaan: voorbereiding, planning, coördinatie en uitvoering van het project.
- Besluitvorming en voortgang: verantwoordelijkheid voor besluitvorming, voortgangsbewaking en risicobeheersing gedurende het gehele project.
- Communicatie en samenwerking: zorgdragen voor effectieve samenwerking tussen alle betrokken interne en externe partijen en periodiek rapporteren aan de opdrachtgever over voortgang, risico’s en benodigde besluitvorming.
- Zwembadcomplex (overall projectmanagement): integrale aansturing en coördinatie van de verschillende deelprojecten, bewaken van onderlinge samenhang, planning, kwaliteit, budgetten, risico’s en afhankelijkheden.
- Leidinggeven: functioneel leidinggeven aan de projectleiders van de afzonderlijke deelprojecten en fungeren als eerste aanspreekpunt voor de opdrachtgever.
- Rapportages: verzorgen van integrale voortgangsrapportages.
Kandidaatprofiel
- Opleiding: afgeronde hbo-opleiding.
- Ervaring (vastgoed): minimaal acht jaar ervaring bij een gemeente als projectmanager vastgoed.
- Ervaring (sport/zwembad): ervaring als projectmanager met zwembaden/sportcomplexen.
Eisen
- De kandidaat beschikt over een diploma op hbo bachelor niveau. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat beschikt over minimaal vijf jaar ervaring als projectmanager vastgoed bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V
Wensen
- De kandidaat beschikt over minimaal acht jaar ervaring als projectmanager vastgoed bij een gemeente. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat heeft als projectmanager ervaring met het begeleiden van projecten gericht op zwembaden/sportcomplexen. Geef dit duidelijk aan in het C.V
- De kandidaat is uiterlijk per 1 september beschikbaar voor het gevraagde aantal uur
- Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria. Tijdens het interview wordt de kandidaat getoetst op de volgende aspecten:- Kennis- Ervaring- Klik met het team- Competenties: resultaatgerichtheid en communicatieve vaardigheden
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €130,00 tot €145,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 13 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
