In het kort
Regioadviseur Zorg & Veiligheid Zuidwest PSD bij VNG (Realisatie BV) in Tilburg. Het betreft een detachering-functie voor 32 uur per week met een looptijd van zo spoedig mogelijk. De salarisindicatie is €124,00 per uur. Reageren kan tot en met 25 augustus 2026.
Functieomschrijving
Als regioadviseur werk je zelfstandig vanuit je eigen expertise. Je bent een sterke, procesmatige adviseur met een generalistisch profiel die moeiteloos schakelt tussen verschillende beleidsterreinen. Je adviseert en ondersteunt gemeenten, (zorg)aanbieders, cliëntorganisaties en ketenpartners om samenwerking te versterken en de aanpak van maatschappelijke opgaven te versnellen. Waar nodig bied je maatwerkondersteuning die aansluit bij de behoeften van gemeenten.
Verantwoordelijkheden
- Adviseren: geven van beleids- en procesadvies in uiteenlopende thema’s binnen zorg en veiligheid.
- Ondersteunen: proactief aansluiten bij vragen en ontwikkelingen in de regio en passende ondersteuning bieden.
- Netwerken inzetten: eigen kennis en expertise combineren met die van anderen, en actief gebruikmaken van collega’s, kennisinstituten en externe partners.
- Maatwerk leveren: bieden van specifieke ondersteuning wanneer lokale behoeften daarom vragen.
- Kennis inzetten: inzetten van expertise op specifieke onderwerpen, zoals privacy en gegevensdeling, indien nodig.
Jouw profiel
- Ervaring: ruime beleids- en advieservaring binnen het zorg- en veiligheidsdomein.
- Kennis: bekend met werken in een politiek-bestuurlijke context en met het adviseren van lokale overheden.
- Regionale ervaring: kennis van en ervaring met lokale overheden en partners in de regio Zuid-West, en een sterk relevant netwerk in het gebied.
- Competenties: nuchter, proactief, hands-on, en in staat vraagstukken voortvarend op te pakken zodat gemeenten en partners zich goed ondersteund voelen.
- Roltype: generalistische procesadviseur die makkelijk schakelt tussen beleidsterreinen en samenwerkingsvraagstukken.
Regio
Je werkt in de regio Zuid-West, die de provincies Zuid-Holland, Zeeland en West- en Midden-Brabant omvat.
Interesse?
Ben jij de hands-on adviseur met specialisatie Zorg & Veiligheid die wij zoeken? We gaan graag met je in gesprek.
Eisen
- Een afgeronde WO -opleiding
- Kennis en werkervaring met het opzetten van aanpak voorkomen escalatie (op- en afschalen) in het zorg & veiligheidsdomein
- Kennis en werkervaring binnen het domein openbare orde en veiligheid en met het adviseren op integrale veiligheidsvraagstukken
- In de afgelopen 5 jaar minimaal 3 jaar werkervaring (operationeel, coördinerend of adviserend) in domeinoverstijgende (netwerk)samenwerking tussen rijk en medeoverheden of tussen overheden en ketenpartners (voorbeelden hiervan zijn o.a. (netwerk)samenwerkingen zoals met Zorg- en veiligheidshuizen, veiligheidsregio’s, GGD-en, Veilig Thuis, etc.)
Wensen
- Geef aan hoeveel jaar werkervaring, bovenop de geëiste 3 jaar, (operationeel, coördinerend of adviserend) de aangeboden kandidaat heeft in domein overstijgende (netwerk)samenwerking tussen rijk en medeoverheden of tussen overheden en ketenpartners.
- Geef aan welk netwerk de aangeboden kandidaat heeft bij organisaties in Zuid-West- Nederland: - Zorg & Veiligheidshuizen - Gemeenten - Politie - DJI/Reclassering - GGD/GGZ Aantoonbaar in CV. Geen netwerk binnen de organisaties = 0 punten
- Geef aan hoeveel jaar werkervaring aangeboden kandidaat heeft als adviseur op veiligheidsvraagstukken in de regio Zuid-West. Aantoonbaar in CV. Geen werkervaring = 0 punten 1 jaar tot
- Geef aan hoeveel referentie projecten aangeboden kandidaat heeft ten aanzien van het opzetten van de aanpak voorkomen escalatie (op- en afschalen) in het zorg & veiligheidsdomein en het opstellen van een integraal veiligheidsplan. Aantoonbaar in CV. Geen referentie project(en) = 0 punten 1 referentieproject = 3 punten 2 referentie projecten= 7 punten
Competenties
Adviesvaardigheden
Omgevingsbewust
Resultaatgericht
Strategisch denken
Samenwerken
Verbinden
Proactief
Flexibel
Analytisch
Overtuigingskracht
Netwerken
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €124,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 25 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.