In het kort
Senior Beleidsadviseur Grondstoffen Hoogbouw en Stadscentra bij Avri in Gelderland. Het betreft een detachering-functie voor 18 - 36 uur per week met een looptijd van Tot en met 30 augustus 2027. Reageren kan tot en met 17 augustus 2026.
Functietitel
Beleidsadviseur grondstoffen hoogbouw en stadscentra
Doel van de functie
Je richt je op het verbeteren van inzamelfaciliteiten voor inwoners van hoogbouw en stadscentra in het werkgebied van Avri, met als doel een hogere service aan inwoners en minder gft, pmd en papier/karton in het restafval zodat deze grondstoffen beter hergebruikt kunnen worden.
Taken en verantwoordelijkheden
- Opstellen van een discussienota met een overzicht van mogelijke voorzieningen per afvalstroom, inclusief financiële consequenties en een bestuurlijke en uitvoeringsplanning.
- Opstellen van een besluitvormend voorstel met de beleidsmatige keuzes voor hoogbouw en stadscentra, inclusief een communicatieplan en de consequenties voor de begroting.
- Opstellen van een implementatieplan in samenspraak met en opgeleverd aan de projectleider.
- Zorgen dat voorstellen bijdragen aan het hoofddoel: minder gft, pmd en papier/karton in het restafval en betere benutting als grondstof.
Op te leveren resultaten
- Discussienota: overzicht voorzieningen per afvalstroom met financiële consequenties en bestuurlijke en uitvoeringsplanning.
- Besluitvormend voorstel: beleidskeuzes voor hoogbouw en stadscentra, inclusief communicatieplan en begrotingsconsequenties.
- Implementatieplan: opgesteld in samenspraak met en opgeleverd aan de projectleider.
Schaal en impact
Het gaat om 15.000 huishoudens in het werkgebied van Avri (14% van het totaal).
Samenwerking
De uitvoering van het implementatieplan wordt opgepakt door een interne projectleider; je stemt het plan met deze projectleider af en levert het aan hem/haar op.
Eisen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als (beleids)adviseur met betrekking tot circulaire economie
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring binnen een overheidsinstelling
- Uiterlijk beschikbaar per 31 augustus 2026 voor 18 tot 36 uur per week gedurende de gehele opdracht, inclusief eventuele verlengingen
Wensen
- Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring met het leiden van complexe projecten op gebied van circulaire economie en/of de afvalbranche
- Aantoonbare werkervaring met het verbinden van interne stakeholders
- Aantoonbare werkervaring met het werken met externe (gemeentelijke) stakeholders
- Aantoonbare werkervaring binnen de afvalbranche
Competenties
Analyserend vermogen
Samenwerken
Uitdrukkingsvaardigheid (zowel mondeling als schriftelijk)
Resultaatgericht werken
Doorzettingsvermogen
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 17 augustus 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
