Senior Data Engineer – Data Delivery Operations
Je ontwerpt, bouwt en beheert robuuste datapipelines en dataproducten binnen een Agile team. Je vertaalt informatiebehoeften naar oplossingen en borgt kwaliteit volgens best practices en relevante security- en architectuurrichtlijnen.
Kernactiviteiten
- Ontwikkelen en verbeteren van datapipelines voor kritische bronnen.
- Dagelijkse afstemming binnen het team en ondersteuning van collega’s bij technische vraagstukken.
- Samenwerken met solution architects en data-analisten voor refinement en implementatie van verbeteringen.
- Werken in een mix van kantoor en thuis.
Profiel
Je bent een ervaren data engineer met een resultaatgerichte en analytische aanpak. Je vertaalt complexe datastromen naar schaalbare oplossingen, werkt effectief in een Agile omgeving en draagt bij aan vernieuwing, ontwikkeling en kennisdeling.
Eisen
- Opleiding en ervaring: Hbo werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als (senior) data engineer of vergelijkbaar.
- Technische skills: Aantoonbare ervaring met ELT/ETL-ontwikkeling met SQL en/of Python.
- Moderne data stack: Ervaring met bijv. Delta Lake, Databricks of Fabric; bij voorkeur in Microsoft Azure.
- Datamodellering: Ervaring met 2NF, 3NF en dimensionele modellering (Kimball).
- Pre’s: Ervaring met API’s, ASB queues, Unix (shell) of Kubernetes; ervaring met SAP-data en projectmanagementsystemen.
- Taal: Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands (minimaal B2).
- Kwartiermaker: Kwartiermaker-eigenschappen is een pré om snel bij te dragen aan een goed functionerend team met hoge kwaliteit en focus op businesswaarde.
Team en werkomgeving
- Je werkt in een nieuw op te zetten team binnen een operationele afdeling, opgezet in de vorm van meerdere scrumteams volgens SAFe/BusDevOps.
- In eerste instantie werk je nauw samen met een Data Engineer en een Informatieanalist en met andere Data Delivery teams.
- Werkwijze: Hybride (kantoor en thuis).
- Standplaats: Rotterdam Blaak; werken op andere locaties is mogelijk.
Eisen
- Hbo werk- en denkniveau en minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring als (senior) data engineer of vergelijkbaar
- Aantoonbare ervaring met ELT/ETL-ontwikkeling met SQL en/of Python
- Ervaring met een moderne data stack (bijv. Delta Lake,DatabricksofFabric), bij voorkeur in MicrosoftAzure
- Ervaring met datamodellering volgens 2NF, 3NFen dimensioneel (Kimball)
- Ervaring metAPI’s,ASB queues, Unix (shell) ofKubernetesis een pré
- Ervaring met SAP data, project management systemen is een pré
- Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van het Nederlands (minimaal B2)
- Kwartiermaker eigenschappen is een pré, om van uit een nieuw team relatief snel een goede functionerend team te maken waarbij de kwaliteit hoog staat en de business waarde realisatie een grote rol speelt
Wensen
- Azure
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.