Functieomschrijving
Als ervaren juridisch adviseur fungeer je als juridisch sparringpartner voor beleidsmedewerkers, teamleiders en uitvoerende professionals. Je hebt goede kennis van zowel het sociaal domein als het domein veiligheid en levert juridische ondersteuning binnen multidisciplinaire casuïstiek.
Taken en verantwoordelijkheden
- Adviseren: gevraagd en ongevraagd adviseren over juridische vraagstukken.
- Beleidsondersteuning: ondersteunen bij de ontwikkeling en implementatie van beleid.
- Toetsing: besluiten, beschikkingen, beleidsregels en convenanten toetsen op juridische houdbaarheid.
- Procedures: begeleiden van bezwaar- en beroepsprocedures en waar nodig de gemeente vertegenwoordigen.
- Privacy en AVG: adviseren over privacy, gegevensdeling en AVG-vraagstukken binnen multidisciplinaire casuïstiek.
- Samenwerking: nauw samenwerken met beleidsadviseurs, teamleiders, veiligheidsprofessionals en externe ketenpartners.
- Kwaliteitsverbetering: bijdragen aan kwaliteitsverbetering en juridisering van processen.
Profiel
- Ervaren juridisch adviseur.
- Goede kennis van het sociaal domein en het domein veiligheid.
- Vaardig als juridische sparringpartner voor beleidsmedewerkers, teamleiders en uitvoerende professionals.
Belangrijke informatie
Inzet: je wordt ingezet waar nodig; er is geen zekerheid dat je 36 uur per week structureel wordt ingezet.
Eisen
- De kandidaat beschikt over een afgeronde universitaire opleiding op het gebied van rechten (
- De kandidaat beschikt over minimaal 5 jaar recente aantoonbare werkervaring (
- De kandidaat heeft minimaal 5 jaar aantoonbare ervaring met het behandelen, begeleiden en/of vertegenwoordigen van bezwaar- en beroepszaken binnen een gemeentelijke context (
Wensen
- Tijdens een verificatiegesprek met eerste drie geschikte kandidaten wordt er getoetst op; Voornoemde criteria, de competenties en advies- en communicatievaardigheden worden getoetst in een met de kandidaat te voeren gesprek
- De kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare kennis van en ervaring met de relevante wet- en regelgeving opgedaan in de afgelopen 5 jaar binnen het sociaal domein (
- De kandidaat beschikt over minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met juridische advisering binnen het veiligheids-domein opgedaan in de afgelopen 5 jaar (
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
