Senior Testengineer Mendix (warme stoel)

Ministerie van VWS

Reageren kan tot

di 17 nov, 12:30

Nog 3 werkdagen Solliciteer direct

We sluiten een werkdag eerder dan de opdrachtgever, zodat we je profiel goed kunnen bespreken.

uur per week
36
looptijd
12 maanden
op locatie
Utrecht
contractvorm
Detachering
reageren tot · nog 3 werkdagen
17 nov, 12:30

In het kort

Ministerie van VWS zoekt een senior Testengineer Mendix (warme stoel) in Utrecht. Het gaat om een detacheringsopdracht voor 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden.

De functie

Als Senior Testengineer werk je aan de ontwikkeling van nieuwe apps, het onderhoud van bestaande apps en de aansluiting op interne systemen. Samen met scrum- en DevOpsteams draag je bij aan vernieuwing, doorontwikkeling en beheer. Je versterkt het team met je ervaring en helpt de expertise op het gebied van testen verder te ontwikkelen.

Wat ga je doen?

  • Requirements, user stories en acceptatiecriteria vertalen naar logische testgevallen.
  • Testscenario’s opstellen en uitvoeren voor technische, systeemintegratie- en functionele testen en hertesten.
  • Bevindingen vastleggen en opvolgen in JIRA.
  • Samen met gebruikers testscenario’s opstellen voor gebruikersacceptatietesten.
  • Gebruikersacceptatietesten coördineren en ondersteunen, en gebruikers begeleiden tijdens testsessies.
  • Geautomatiseerde testgevallen opstellen en bijhouden.
  • Unit tests opstellen in Mendix.
  • CI/CD-pipelines inrichten.

Wat breng je mee?

  • Ruime ervaring in scrum- en DevOpsteams.
  • Een Agile mindset en een energieke, proactieve houding.
  • Sterke samenwerkingsvaardigheden en de bereidheid om het voortouw te nemen.
  • Het vermogen om je kennis en ervaring goed over te brengen.
  • Nieuwsgierigheid naar software en ontwikkelingen op dat gebied.
  • Een flexibele, positief-kritische houding en de vaardigheid om mee te denken en passende oplossingen aan te dragen.
  • Een klant- en resultaatgerichte houding en het vermogen overzicht te houden over wat is gebouwd en wat nog gebouwd en getest moet worden.

Eisen

Hier moet je cv aantoonbaar aan voldoen

  • Minimaal HBO werk- en denkniveau
  • Minimaal 5 jaar ervaring in de rol van Testengineer
  • Ruime kennis en ervaring met Agile/Scrum/DevOps ontwikkeltrajecten
  • Ruime kennis en ervaring met het opstellen van testscenario's
  • Ruime kennis en ervaring met het uitvoeren van systeemintegratie- en (acceptatie)testen
  • Ruime kennis en ervaring met (testen van) API's
  • Ruime kennis en ervaring met SQL
  • Ervaring met testen van Mendix apps
  • Ervaring met het werken met JIRA
  • Ervaring met automatisch testen in Cypress
  • Ervaring met het opstellen van unit tests in Mendix
  • Minimaal HBO werk- en denkniveau. Toetsbaar in CV en motivatie (blijkend uit afgeronde opleiding en/of minimaal 5 jaar werkervaring op HBO-niveau)
  • Minimaal 5 jaar werkervaring als Testengineer
  • Aantoonbare ervaring met testautomatisering met Cypress
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare ervaring met het testen van Mendix-applicaties

Wensen

Hiermee val je op

  • Ervaring met het testen van Mendix apps is een pré
  • Intermediate Mendix ontwikkel ervaring is een pré
  • Kennis van en ervaring van javascript is een pré
  • Analyseren, creativiteit, netwerken, omgevingsbewustzijn, overtuigingskracht, plannen en organiseren
  • Mate waarin de kandidaat aantoonbare ervaring heeft met Mendix apps
  • Mate waarin de kandidaat ervaring heeft met het testen van systeemintegraties
  • Mate waarin kandidaat beschikt over de gevraagde competenties en vaardigheden (toetsbaar in CV, motivatie en/of mogelijk gesprek)
  • Mate van ervaring en/of affiniteit met de organisatie van de opdrachtgever

Opdrachtgever

Ministerie van VWS

Meer opdrachten van Ministerie van VWS

Vacature details

Categorie
ICT
Opleiding
HBO
Werklocatie
Geplaatst op
12 november 2026

Reageren kan tot

di 17 nov, 12:30

Nog 3 werkdagen Solliciteer direct

Hoe werkt het sollicitatieproces?

Geen account nodig. Een recruiter van Jobhob kijkt naar je profiel en begeleidt je tot je begint.

  1. Solliciteer direct

    Vul je gegevens in via het sollicitatieformulier op deze pagina. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.

    Naar het formulier
  2. Analyse binnen 1–2 werkdagen

    Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.

  3. Aanbieding op maat

    In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.

  4. Aan de slag

    Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.

Solliciteer direct

Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op

Je reactie moet vóór dinsdag 17 november 2026, 12:30 binnen zijn.

Dit veld is verplicht
Voer een geldig e-mailadres in
Dit veld is verplicht
Klik om bestand te selecteren of sleep het hierheen
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Klik om bestand te selecteren
PDF of Word bestanden, maximaal 5MB — bijv. motivatiebrief, certificaten of portfolio
Selecteer een geldig PDF of Word bestand (.pdf, .doc, .docx)
Kies hoe wij contact met je mogen opnemen

Veelgestelde vragen

Staat je vraag er niet bij? Mail info@jobhob.nl.

Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?

Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.

Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?

Reageren kan tot dinsdag 17 november 2026, 12:30. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.

Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?

Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.

Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?

Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.

Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?

Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.

Solliciteer nu