Functieomschrijving
Als ervaren Beheerspecialist Infrastructuur bij Werkplekdiensten verzorg je het technische beheer van de werkplek en aanverwante systemen. Je werkt in een team van specialisten en bent verantwoordelijk voor het (proactief) beheer, het oplossen van complexe problemen en incidenten en het realiseren van structurele oplossingen. Je kunt eventueel deelnemen aan projecten voor de doorontwikkeling van de werkplek.
Taken en verantwoordelijkheden
- Reguliere beheertaken van VDI-werkplekken, laptops, thin clients en fat-clients.
- 2e en 3e-lijns ondersteuning: oplossen van complexe problemen en incidenten in de werkplekomgeving.
- Wijzigingen doorvoeren en VDI-images aanpassen middels MCM (task sequence).
- VDI-pools beheren en bijwerken via Omnissa Horizon View.
- Accepteren en installeren (applicatief) van back-end servers binnen het WPD-portfolio.
- Intake en testen van MSI-applicaties in combinatie met AppVolumes.
- Distributie van gepackagede applicaties naar werkstations en VDI’s met MCM.
- Technische en functionele begeleiding van het packagingproces.
- Documenteren en registreren van werkzaamheden en wijzigingen.
Vereiste ervaring en vaardigheden
- Ervaring met technisch beheer van VDI-werkplekken, laptops en clients.
- Aantoonbare ervaring met 2e/3e-lijns incident- en probleemoplossing.
- Kennis van MCM (task sequence) voor imagebeheer en distributie.
- Ervaring met Omnissa Horizon View voor VDI-poolbeheer.
- Ervaring met packaging (MSI, AppVolumes) en distributie van applicaties.
- Ervaring met acceptatie en installatie van applicatieve back-end servers binnen het portfolio.
- Pre: ervaring met beheer en configuratie van Omnissa Workspace ONE.
- Pre: ervaring met Mobile Device Management via Azure (Intune, Microsoft 365 apps, Business Store).
Werkwijze
Het werk is georganiseerd volgens Scrum Agile principes; er wordt gewerkt aan een transitie richting Agile SAFe.
Eisen
- Harde eisen
- HBO werk- en denk niveau. ICT gerelateerde opleiding op CV. - 3jr
- Grondige kennis en ervaring met (gevirtualiseerde) werkplek omgevingen in het algemeen en VDI-omgevingen op basis van Omnissa producten waaronder Horizon in het bijzonder. - 3jr
- Kennis van en ervaring met Windows 11, Windows 2019/2022/2025 - 3jr
- Nice to have
- Kennis en ervaring met de bij DUO vergelijkbare ICT-infrastructuur, informatiesystemen en hun samenhang; Microsoft MCSA / MCSE certificering op gebied werkplek en/of server; Project deelnames, gewerkt bij vergelijkbare organisaties
- Omnissa VCP Digital Workspace. Kennis en ervaring met Azure (Intune, Microsoft 365 apps, Business store)
- Kennis en ervaring met Microsoft MCM, Omnissa Workspace One, Omnissa UEM/DEM, Omnissa AppVolumes; Kennis en ervaring met technisch en functioneel testtrajecten van MSI's in combinatie met AppVolumes; Scrum / Agile ervaring/kennis
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.