In het kort
Technisch Applicatiebeheerder bij Nationale Politie bij Nationale Politie in Utrecht. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 24 maanden. De salarisindicatie is €100,00 per uur. Reageren kan tot en met 22 juli 2026.
Functieomschrijving
Als senior SharePoint-expert versterk je een team van Technisch Applicatiebeheerders (TAB). Je levert specialistische SharePoint-kennis binnen het reguliere TAB-werk en ondersteunt daarnaast bij verwante werkzaamheden, waaronder lifecycle management. De werkzaamheden zijn breder dan alleen SharePoint en kunnen variëren.
Werkzaamheden
- SharePoint-ondersteuning: toepassen van SharePoint-kennis voor TAB-werkzaamheden op het platform.
- Kennisoverdracht: delen van SharePoint-kennis met collega TAB’ers zodat zij zelfstandig kunnen werken.
- Breder applicatiebeheer: bijdragen aan beheer van meerdere applicaties die in scope komen en aan lifecycle management.
- Flexibele inzet: uitvoeren van standaard TAB-taken en aanvullende, onvoorspelbare werkzaamheden binnen het team.
Doel van de opdracht
Hoofddoel: SharePoint-kennis overdragen zodat interne collega’s de werkzaamheden volledig kunnen oppakken.
Eisen
- ["Meerdere jaren ervaring met Sharepoint (on premise) als TAB","Kan dit overdragen op collega's","Meerdere jaren ervaring als TAB in het algemeen","IIS kennis voor beheer van Blue portaal","Kennis en ervaring met PowerShell is ook een "must"","Voor deze opdracht is een screening type BO+ van toepassing"]
Wensen
- Liefst ervaring bij de politie (want complex en met beperkingen)
Competenties
Coachen (om de sharepoint kennis over te kunnen dragen)
Samenwerken (er moet veelvuldig samengewerkt worden, dat moet dus ook rnkunnen)
Vakmanschap (op het gebied van TAB)
Leervermogen (er zitten waarschijnlijk nieuwe applicaties tussen waar nog rnnooit door de persoon TAB op uitgevoerd is, er moet dus een groot rnleervermogen zijn)
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Wat is het salaris voor deze functie?
De salarisindicatie voor deze functie is €100,00 per uur.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 22 juli 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
