Functieomschrijving
Wij zoeken een ervaren/senior (technisch) ontwerper met aantoonbare ervaring op het gebied van authenticatie en autorisatie. Als vraagbaak en inhoudelijk deskundige binnen het scrumteam stel je op basis van business en architectuur use case specifications, use case realizations en koppelvlakspecificaties op. Je overziet de keten, fungeert als intermediair tussen business/architectuur en het scrumteam en vertaalt wensen naar begrijpelijke user stories voor de backlog. Je draagt ontwerpen met overtuiging uit en denkt proactief mee over security, identificatie, authenticatie, infrastructuur en datacommunicatie.
Verantwoordelijkheden
- Ontwerpen: opstellen van use case specifications, use case realizations en koppelvlakspecificaties.
- Ketensessie: overzien van de keten en fungeren als intermediaire tussen business/architectuur en het scrumteam.
- Vertalen naar backlog: vertalen van features naar begrijpelijke user stories voor het team.
- Kennisdeling: fungeren als vraagbaak en informatiebron voor ontwikkelaars, testers en collega-ontwerpers.
- Coaching: coachen van collega’s en effectief overdragen van kennis.
- Security en kwaliteit: proactief meedenken en bijdragen aan oplossingen rond security, identificatie, authenticatie, infrastructuur en datacommunicatie.
- Continuous Delivery: bijdragen aan de veranderopgave richting Continuous Delivery met een mindset van automatiseren en ontkoppelen van de voortbrenging.
- Performance: meedenken over ontwikkelingen op het gebied van Performance en bijdragen aan uitwerking en implementatie.
Gewenste competenties en ervaring
- Ervaren/senior (technisch) ontwerper
- Aantoonbare ervaring met authenticatie en autorisatie
- Ervaring met Use Case Model, Use Case Specifications, Use Case Realizations en User Stories
- Ervaring met werken in scrumteams en complexe omgevingen
- Vaardig in kennisoverdracht en coachen van collega’s
- Initiatiefrijk en veerkrachtig (je laat je niet snel uit het veld slaan)
- Informatiebron voor ontwikkelaars, testers en collega-ontwerpers
- Oog voor security- en kwaliteitsaspecten
Wensen
- Kennis van GIT/Jira/Confluence, dinq, Linux, MQ, XML/XSD
- Kennis van en liefst ook ervaring met SAFe
- Bekend met Features, Epics en User Stories
- Kennis van software beveiligingseisen en enige ervaring met het oplossen van security problemen. Wij zoeken een gedreven (technisch) ontwerper/ informatie analist die door zijn jarenlange ervaren idem kennis meeneemt en dat in onze omgeving weet te vertalen naar UseCases waarbij hij/zij de taal van de IT-techneut kan lezen en begrijpt. Daarbij verwachten we eagerness in het eigen maken van nieuwe dingen. En zoeken we iemand die enthousiast is om ook onze jonge professionals mee te nemen naar een hoger niveau
Competenties
Je beschikt over goede communicatieve eigenschappen (zowel schriftelijk als rnmondeling)
Je bent resultaatgericht
Je bent proactief
Je bent productief met scherp oog voor kwaliteit
Je hebt overtuigingskracht
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.