In het kort
Testautomation engineer ( Verambtelijking) bij Belastingdienst in Apeldoorn. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot woensdag 30 september 2026, 13:00.
Functieomschrijving
Als testautomation engineer maak je deel uit van een multidisciplinair team van ongeveer zeven professionals. Je werkt in PI’s en sprints aan de realisatie van nieuwe functionaliteiten en de vervanging van bestaande systemen. Je werkt nauw samen met ontwikkelaars, ontwerpers, acceptatietesters en andere teams binnen de organisatie. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten, onderhouden en uitvoeren van geautomatiseerde testen en draagt bij aan de bredere kwaliteitsborging binnen het team. Daarnaast ondersteun je waar nodig bij handmatige en functionele testactiviteiten.
Werkzaamheden
- Opzetten, onderhouden en uitvoeren van geautomatiseerde testen.
- Samenwerken met ontwikkelaars, ontwerpers, acceptatietesters en andere teams.
- Bijdragen aan kwaliteitsborging binnen het team.
- Ondersteunen bij handmatige en functionele testactiviteiten.
Tools en werkwijze
Gebruikte tools: Cucumber en Playwright voor testautomatisering.
Werkwijze: Werken in PI’s en sprints binnen een multidisciplinair team.
Eisen
- Ervaring met het opzetten van testscenario’s op basis van functionele ontwerpen (minimaal 3 jaar)
- Ervaring met testautomatisering (minimaal 3 jaar)
Competenties
Je bent pragmatisch en flexibel
Je bent initiatiefrijk
Je hebt goede communicatieve eigenschappen (zowel mondeling als rnschriftelijk)
Je bent resultaatgericht en hebt een scherp oog voor kwaliteit
Je beschikt over een goed ontwikkeld analytisch vermogen
Complexiteit versimpelen is jouw tweede natuur
Je bent een teamplayer en staat voor je team
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór woensdag 30 september 2026, 13:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot woensdag 30 september 2026, 13:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.