Functie
Rol: Ervaren testprofessional met verantwoordelijkheid voor testautomatisering binnen een DevOps-team. Je levert advies en uitvoering op voornamelijk geautomatiseerde testactiviteiten om de kwaliteit van ketenbrede informatievoorziening te waarborgen. Je neemt een leidende rol in automatisering en communicatie, draagt bij aan de technische strategie en ontwikkelt een toekomstbestendige visie voor de functie.
Taken en verantwoordelijkheden
- Sturen en verder brengen van testautomatisering, met focus op automation op API- en keten-niveau.
- Opstellen en opleveren van testrapporten.
- Bijdragen aan de transitie richting een CI/CD-pipeline.
- Overdragen en borgen van kennis en testwerkzaamheden aan collega’s.
- Bijdragen aan release- en acceptatiebewijslast richting organisatie/audit.
- Inzetten op niet-functionele eisen (performance, security, privacy), risico-gestuurd testen, acceptatiecriteria, edge cases en KPI’s.
- Zorgen voor testbetrokkenheid bij refinements en bijdragen aan AI-strategie waar relevant.
- Oplossen van complexe, nieuw optredende problemen door kennis te generaliseren en alternatieve oplossingen te verkennen.
Gewenst profiel
- Gedegen kennis en ervaring met gestructureerd en geautomatiseerd testen van informatiesystemen.
- Vertrouwd met testsoorten zoals systeemtest en gebruikersacceptatietest.
- Sterke communicatieve en analytische vaardigheden.
- Ervaring met bestaande testmethoden (bijv. TMap).
- Ruime ervaring met SQL is een pré, vanwege BI-ontwikkeling en complexe gegevensverzamelingen.
- Ervaring met agile werken; teams bewegen steeds meer richting agile werkwijzen.
- Diepgaande expertise in patronen en systemen en het vermogen bij te dragen aan technische strategieën.
Eisen
- HBO werk- en denkniveau
- Minimaal 4 jaar ervaring met testautomatisering in een grote, complexe ICT-organisatie
- Ervaring met testautomatisering, bij voorkeur met tools als Selenium en Appium
- Kennis van en ervaring met SQL
- Kennis van testmethoden (o.a. TMap, ISTQB), bij voorkeur in Agile/Scrum-omgeving; kennis van ITIL is een pre
- Kennis van Linux, JBoss, Java, JavaScript/jQuery, PowerShell, en serverplatformen (o.a. Microsoft Windows), en databases als Oracle en MS SQL Server
Wensen
- Minimaal 5 jaar ervaring in testautomatisering binnen de overheid
- Visie op de rol van testconsultant in een gecombineerde Agile/ITIL-omgeving
- TMap NEXT Foundation en CAT gecertificeerd
- SCRUM en/of Agile gecertificeerd of aantoonbare ervaring in Agile/Scrum-omgeving
- Kennis en ervaring met testtools zoals Selenium en Appium
- Kennis en ervaring met SQL
- Kennis en ervaring met werken in Agile teams
- Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift
- Kennis van testmethoden als TMap
- Aansluiting bij BI-ontwikkeling en werken met complexe gegevensverzamelingen
- Communicatief sterk
- Aantoonbaar analytische visie
- Werken in een Agile omgeving
Competenties
Communicatief sterk
Aantoonbaar analytische visie
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
