Functie
Je bent strategisch adviseur met zeer uitgebreide en actuele kennis van inkoop- en aanbestedingstrajecten voor digitale diensten en producten. Je bent specialist op het gebied van digitale autonomie en bent op de hoogte van relevante juridische, politieke en marktontwikkelingen. Je kent de marktpositie, interne structuur en werkwijze van lokale overheden goed en kunt zowel inhoudelijke kennis (bijv. over marktmechanismen en juridische voorwaarden) als kennis over het inrichten van inkoop- en aanbestedingstrajecten inbrengen.
Verantwoordelijkheden
- Inrichting inkoop- en aanbestedingstrajecten: Je ontwikkelt en verbetert de inrichting van het inkoop- en aanbestedingstraject.
- Kennisoverdracht en samenwerking: Je werkt samen met kennisinstellingen om recente inzichten over digitale autonomie toepasbaar te maken binnen de organisatie.
- Juridische voorwaarden: Je stelt algemene juridische voorwaarden op voor nieuwe aanbestedingstrajecten, met nadruk op het versterken van digitale autonomie.
- Transitieondersteuning: Je kunt kennis overbrengen naar een professioneel ingerichte afdeling om de omslag te maken naar een proactieve, autonomiegerichte werkwijze.
Vereiste kennis en vaardigheden
- Zeer uitgebreide en actuele kennis van inkoop- en aanbestedingstrajecten van digitale diensten en producten.
- Specialistische kennis van digitale autonomie.
- Kennis van juridische, politieke en marktontwikkelingen rond digitale diensten.
- Inzicht in de marktpositie en de interne structuur en werkwijze van lokale overheden.
- Ervaring met het opstellen van juridische voorwaarden voor aanbestedingen.
- Vaardigheid om kennis effectief over te dragen en veranderingen binnen een afdeling te begeleiden.
Eisen
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met digitale autonomie bij inkooptrajecten
- De aangeboden kandidaat heeft minimaal 5 jaar ervaring met aanbestedingen bij de overheid
- De aangeboden kandidaat beschikt over een erkend universitair diploma in de richting van management of bedrijfskunde Let op! De kandidaat moet het document meenemen naar het interview zodat de opdrachtgever kan controleren of deze voldoet. Indien het document niet aanwezig is of niet voldoet wordt het gesprek beëindigd en de offerte terzijde gelegd
Wensen
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare ervaring met co-creatie (gezamenlijke ontwikkeling) tussen overheid en markt
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare kennis over de juridische aspecten van digitale autonomie
- De aangeboden kandidaat heeft aantoonbare werkervaring binnen de G4 gemeente
Competenties
Omgevingsbewustzijn Expert niveau Laat blijken rngoed geïnformeerd te zijn over vakinhoudelijke, organisatorische, rnmaatschappelijke, politieke ontwikkelingen of andere omgevingsfactoren en rnweet deze effectief te benutten voor de eigen functie of organisatie
Samenwerken Expert niveau Levert een rnconstructieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat, in het bijzonder aan rnde sfeer en de relaties binnen de groep of het team
Relatiebeheer Expert niveau Bouwt persoonlijke rnrelaties op met klanten en andere contactpersonen, onderhoudt en benut ze
Initiatief Expert niveau Onderneemt rnzelfstandig actie. Signaleert kansen en zet deze om in verbeterings- en rnvernieuwingsacties, die bijdragen aan betere organisatieprestaties
Resultaatgerichtheid Expert niveau Concrete rndoelen als uitgangspunt nemen voor het eigen gedrag en hieraan vasthouden rntotdat het doel bereikt is
Overtuigingskracht Expert niveau Oefent, op rnbasis van persoonlijk overwicht, invloed uit op mensen en situaties, rngericht op acceptatie en het overwinnen van weerstanden. Communiceert rnideeën duidelijk en stellig
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
