In het kort
Business Analist. bij Ministerie van Defensie in Breda. Het betreft een detachering-functie voor 38 - 40 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot donderdag 1 oktober 2026, 01:00.
Functieomschrijving
Als business analist vorm je de brug tussen business en IT. Je vertaalt wensen en behoeften van gebruikers binnen verschillende commands naar heldere, uitvoerbare requirements voor IT-teams. Je werkt nauw samen met business stakeholders, requirements engineers, solution architects en software development teams. De rol is zelfsturend, afwisselend en vraagt om analytisch vermogen, gestructureerd werken en sterke communicatieve vaardigheden.
Wat ga je doen
- Prioriteiten
- Requirements beschrijven in samenwerking met business stakeholders
- Initiatieven wegen en afstemmen met de requirements engineer en solution architect
- Requirements afstemmen met IT-teams
- Andere taken
- Ophalen en analyseren van functionele wensen bij business stakeholders voor alle commands
- Impactanalyses uitvoeren in samenwerking met de solution architect
- Doorvertalen van requirements naar werkpakketten voor de beoogde oplosgroep(en)
- Doorvertalen van werkpakketten naar uitvoerende IT-teams
Taken en verantwoordelijkheden
- Draagt bij aan de voorbereiding van het bedrijfsplan van de organisatie
- Analyse van zakelijke vereisten en ontwerpgerelateerde processen
- Ondersteuning van digitale transformatie en identificatie van procesverbeteringen
- Aanreiken van mogelijke ICT-oplossingen die voldoen aan de ICT-strategie
- Ontwikkelen van businesscases voor voorgestelde oplossingen
- Analyseren van vereiste informatie en documenten
- Ontwikkelen van een plan voor continuïteit van operaties
Vereisten
- eCF-profiel: Business Analyst
- Referentiegebied: A.01 Afstemming informatiesysteem en bedrijfsstrategie
- Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF-profiel/soortelijke functie
- In het cv aantoonbaar per relevante opdracht/functie:
- de vervulde rol
- de werkzaamheden en verantwoordelijkheden
- in welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
- Opleiding: bij voorkeur HBO of WO werk- en denkniveau
- Vaardigheden en ervaring (bij voorkeur):
- vaardigheid in requirements engineering
- ervaring binnen IT-projecten in een complexe omgeving
- ervaring met tools zoals JIRA, Azure of vergelijkbare tooling om functionaliteiten te beschrijven
- gestructureerde en proactieve manier van werken
Aanvullende informatie
- Standplaats: Breda
- Hybride werken: geschatte frequentie: 1 dag thuiswerken (in overleg)
- Consignatiediensten: Nee
Eisen
- ECF-profiel: Business Analyst
- Referentie Gebied: A.01 Afstemming informatiesysteem en bedrijfsstrategie
- Welke rol de kandidaat vervulde
- Welke werkzaamheden en verantwoordelijkheden daarbij hoorden
- In welke mate deze aansluiten op de gevraagde eCF-competenties en het niveau
- Cv’s waarin de gevraagde eCF-competenties niet aantoonbaar terugkomen, kunnen niet volledig worden beoordeeld op geschiktheid
- Kandidaat heeft minimaal 4 jaar aantoonbare werkervaring met het gekozen eCF profiel soortelijke functie
Wensen
- Kandidaat heeft bij voorkeur HBO of WO werk- en denkniveau
- Kandiaat heeft bij voorkeur vaardigheid in requirements engineering
- Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring binnen IT‐projecten in complexe omgeving
- Kandidaat heeft bij voorkeur ervaring met tools zoals JIRA/Azure of vergelijkbare tooling om functionaliteiten te beschrijven
- Kandidaat heeft bij voorkeur een gestructureerde en proactieve manier van werken
- Kandidaat heeft bij voorkeur meer dan aantoonbare werkervaring met de gevraagde functie binnen het eCF profiel en opdrachtomschrijving
Competenties
Anticipeert op bedrijfsvereisten voor de lange termijn
Beïnvloedt de verbetering van de efficiëntie en efficiëntie van de rnorganisatieprocessen
Bepaalt het IS-model en de enterprise-architectuur in overeenstemming met rnhet beleid van de organisatie
Zorgt voor een veilige omgeving
Maakt strategische IS-beleidsbeslissingen voor de onderneming, inclusief rnsourcingstrategieën
Analyseert het bedrijfsdomein en optimaliseert de bedrijfsprestaties door rnmiddel van een technologietoepassing
Analyseert de informatie en de processen die nodig zijn om bedrijfsplannen rnte ondersteunen
Formuleert functionele en niet-functionele vereisten van de rnbedrijfsorganisatie en adviseert over de levenscyclus van de rninformatieoplossingen
Evalueert de impact in termen van verandermanagement
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór donderdag 1 oktober 2026, 01:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot donderdag 1 oktober 2026, 01:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
