In het kort
Business Analist Ontwikkeling SRQ198868 (07-09 bij Ministerie van Infrastructuur en Waterstaat in Velsen. Het betreft een freelance-functie voor 24 uur per week met een looptijd van 10 maanden. Reageren kan tot en met 7 september 2026.
Functie
Rol: Als zelfstandig professional vervang je de huidige trigger-functionaliteit in MobiMaestro door DYNAC. Je bent verantwoordelijk voor het analyseren, ontwerpen en specificeren van de triggering-functionaliteit zodat actuele verkeersgegevens uit het Nationaal Dataportaal Wegverkeer (NDW) geautomatiseerd en betrouwbaar leiden tot de juiste acties in de verkeerscentrales.
Wat ga je doen?
- Inventariseren: Functionele eisen, afhankelijkheden en procesmatige consequenties voor de nieuwe triggering-functionaliteit in kaart brengen.
- Specificeren: Gedetailleerde functionele specificaties en koppelvlakken/interfaces tussen NDW-datastromen en DYNAC/ATMS opstellen.
- Uitwerken & testen: Operationele workflows, scenario’s en user stories uitwerken, testen en valideren inclusief toetsbare acceptatiecriteria.
- Impact & risicoanalyse: Grondige impact- en risicoanalyses op processen, organisatie en betrokken stakeholders uitvoeren en documenteren.
- Besluitvorming & afstemming: Begeleiden van besluitvorming over ontwerpopties, afstemming en communicatie met stakeholders verzorgen.
- Kennisoverdracht & borging: Zorgen voor vlekkeloze kennisoverdracht en borging binnen de organisatie.
Voorbeelden van te realiseren acties
- Automatisch genereren van signaleringen voor het openen van spitsstroken bij het overschrijden van intensiteitsdrempels.
- Tonnen van “brug open”-boodschappen op DRIPs.
- Omschakelen van de wisselbaan (A1/A6).
- Activeren van regelscenario’s bij files.
Faseplanning & Opleverresultaten
Fase 1 — Inventarisatie & Analyse:
- Workflow-ontwerpen en scenario’s volledig uitwerken en testen.
- Geaccordeerde functionele en operationele uitgangspunten documenteren.
- Goedgekeurde impactanalyse opleveren.
Fase 2 — Uitwerking & Validatie:
- Workflows en scenario’s succesvol doorlopen in een testomgeving.
- 100% van de benodigde user stories (geprioriteerd, bijvoorbeeld volgens MoSCoW) opleveren inclusief geaccepteerde criteria.
Fase 3 — Implementatievoorbereiding:
- Ontwerpbesluitdocument opstellen (minimaal twee opties gewogen op haalbaarheid en impact).
- Communicatieproduct voor de doelgroep opleveren.
- Risico- en impactanalyse inclusief beheersmaatregelen afronden.
Fase 4 — Overdracht & Borging:
- Alle ontwerpbesluiten, werkafspraken en werkwijzen borgen in een definitief document.
- Onderbouwd borgingsadvies opleveren.
- Benodigde kennis overdragen voor zelfstandig beheer door RWS.
Eisen
- Harde eisen (Must haves)
- Minimaal HBO/WO werk- en denkniveau én minstens 3 jaar werkervaring in verkeersmanagement
- Aantoonbare ervaring /motivatie) met:Analyseren en optimaliseren van systemen en workflows
- Configureren en inrichten van vergelijkbare systemen
- Vertalen van operationele behoeften naar concrete oplossingen
- Opstellen van documentatie en verzorgen van kennisoverdracht
- Kennis van Agile-ontwikkeling gecombineerd met Waterfall-uitrol binnen industriële automatisering
- Ervaring met het opstellen van user stories
- Analytisch sterk, proactief in samenwerking en organisatorisch vaardig
- Goede mondelinge en schriftelijke beheersing van de Engelse taal
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 7 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.