In het kort
Communicatiemedewerker bij Gemeente Utrechtse Heuvelrug in Doorn. Het betreft een detachering-functie voor 32 uur per week met een looptijd van 7 maanden. Reageren kan tot en met 3 september 2026.
Vacature: Communicatieadviseur
Werkuren en voorwaarden
- Uren: 32 uur
- Contractvorm: Geen ZZP mogelijk
- Werkwijze: Hybride werken met een verplichte werkdag op woensdag
Functie
Als ervaren communicatiemedewerker/communicatieadviseur werk je tijdens het bevallings- en zwangerschapsverlof van een collega samen met collega’s uit meerdere teams. In afstemming met andere communicatieprofessionals houd je je bezig met diverse communicatie- en participatievraagstukken, met name projecten in de openbare ruimte.
Wat ga je doen
- Bewaken van het participatie- en communicatiebeleid en bijbehorende tools in overleg met de participatiespecialist en communicatieadviseurs
- Coördineren of organiseren van inzet van communicatiemiddelen (video’s, foto’s, teksten voor o.a. infographics, factsheets, website, sociale media, themabijeenkomsten en (digitale) flyers)
- Schrijven en redigeren van teksten
- Coördineren van persvragen
- Beheer van de digitale team-postbus
- Ondersteunen bij reguliere participatieprocessen
- Monitoren van en overleggen over reacties op sociale media, in nauwe samenwerking met collega’s van Publiekscommunicatie
Jouw profiel
- Je bent creatief en hebt een goed gevoel voor taal en beeld (ervaring met B1)
- Je houdt van een dynamische werkomgeving
- Je werkt gestructureerd, kunt goed prioriteren, bent flexibel en kunt aan meerdere onderwerpen tegelijk werken
- Je kunt zowel goed zelfstandig werken als samenwerken met anderen
- Opleiding: Afgeronde hbo-opleiding gerelateerd aan communicatie of vergelijkbare communicatieopleidingen
- Ervaring: Ervaring met het beleidsterrein openbare ruimte is vereist
Competenties (worden tijdens het gesprek getoetst)
- Gevoel voor werken in een politiek-bestuurlijke omgeving
- Planmatig werken en schrijven
- Schakelt makkelijk in stijlen van communiceren om gesprekken te beïnvloeden en soepel af te stemmen op verschillende gesprekspartners
- Vindt de weg snel in de organisatie
- Hands-on
- Werkt zowel zelfstandig als in samenwerking met anderen aan resultaten
Eisen
- De inhurende organisatie zal bij gunning van opdracht een integriteitsverklaring overhandigen aan de kandidaat welke ondertekend dient te worden. Hier dient u als aanbieder mee akkoord te gaan
Wensen
- Ervaring met crisiscommunicatie en hiervoor opgeleid
- Ervaring als communicatiemedewerker adviseur binnen een gemeente
- Competenties: creatief, leergierig, gestructureerd, goed in prioriteren, flexibel en multitasken. Vermogen om samen te werken met diverse stakeholders en een proactieve houding. Graag dit concreet maken bij de aanbieding van de kandidaat
- Hybride werken is mogelijk, maar aanwezigheid binnen de organisatie is wenselijk. Op woensdag zijn alle collega's uit het team aanwezig. Het is wenselijk dat de kandidaat hiervoor beschikbaar is
Competenties
Graag dit concreet maken bij de aanbieding van de kandidaat
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik solliciteren op deze vacature?
Deze vacature sluit op 3 september 2026. Solliciteer op tijd — na de sluitingsdatum is reageren niet meer mogelijk.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
