Functieomschrijving
Je adviseert bij grondzaken, onteigeningen, gebiedsontwikkeling, (geïllustreerde) pacht en erfpacht. Daarnaast adviseer je over fiscale en juridische aspecten en begeleid je grondverwerving en -verkoop.
Taken en verantwoordelijkheden
- Advisering: adviseren bij grondzaken, onteigeningen, gebiedsontwikkeling, (geïllustreerde) pacht en erfpacht
- Fiscale en juridische aspecten: adviseren over fiscale en juridische aspecten
- Grondtransacties: begeleiden van grondverwerving en -verkoop
- Taxaties: beoordelen van taxaties
- Contracten: opstellen en sluiten van contracten, zoals transactieverklaringen
- Relatiebeheer: contacten onderhouden met betrokken partijen
Eisen
- Kan aantoonbaar maken dat hij/zij meer dan 10 jaar werkzaam is (voor de gevraagde werkzaamheden) in de Provincie Brabant
- Kan aantoonbaar maken dat hij/zij over goede mondelingen en schriftelijke vaardigheden beschikt
- Kennis op het gebied van grondzaken en vastgoed
- Aantoonbare goede administratieve vaardigheden
- Heeft ervaring met de gevraagde werkzaamheden in de Provincie Brabant
Wensen
- Kennis van relevante wet- en regelgeving van grondzaken
- Kennis van zaken inzake landelijk vastgoed
- Ervaring met het werken in grote publieke administratieve organisaties
- Ervaring met het werken in een politiek-bestuurlijke omgeving
- Ervaring met het werken met verschillende opdrachtgevers
- Ervaring met het werken met verschillende belanghebbenden
Competenties
Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
Goede administratieve vaardigheden
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Hoe werkt de beloning bij detachering via Jobhob?
Bij detacheringsopdrachten hanteert Jobhob een marktconforme cao die aansluit op het aanbod van de opdrachtgever. Je wordt vooraf geïnformeerd over alle voorwaarden — geen verborgen kosten.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
