In het kort
Data Governance Specialist bij Ministerie van Justitie en Veiligheid in The Hague. Het betreft een detachering-functie voor 36 - 36 uur per week met een looptijd van 12 maanden. Reageren kan tot maandag 12 oktober 2026, 08:00.
Functieomschrijving
Als Data Governance Specialist heb je een inhoudelijk leidende rol in het inrichten van gegevensbeleid en gegevensverantwoordelijkheid binnen de organisatie. Je levert samen met je team concrete resultaten op rondom datastrategie, beleid, processen en advisering.
Belangrijkste resultaten
- Implementatie van de datastrategie inclusief scope gegevensbeleid met functies, rollen en RASCI.
- Groeipad voor positionering van functies en rollen beschreven en afgestemd met stakeholders.
- Onboardingprogramma en -materiaal voor gegevensverantwoordelijken en data stewards opgesteld.
- Beleid voor een continu verbeterproces voor datakwaliteit en metadata management opgesteld.
- Proces ingericht voor reguliere toetsing van initiatieven aan het gegevensbeleid.
- Proces ingericht voor reguliere toetsing en bijstelling van beleid.
- Advisering van de CDO/plv. CDO over gegevensdeling, typering, kwaliteit en gebruik.
Verantwoordelijkheden en taken
- Leiden van de uitvoering en implementatie van datastrategie en gegevensbeleid.
- Ontwerpen en invoeren van processen voor datakwaliteit en metadata management.
- Opzetten van toetsings- en bijstellingsprocessen voor beleid en initiatieven.
- Ontwikkelen van onboardingmateriaal en -programma’s voor gegevensverantwoordelijken en data stewards.
- Adviseren van (plv.) CDO over aspecten als gegevensdeling, typering, kwaliteit en gebruik.
- Afstemmen en samenwerken met stakeholders binnen de organisatie.
- Bewaken van de aansluiting op rijksbrede en JenV-ontwikkelingen en relevante wet- en regelgeving.
Vereiste kennis en vaardigheden
- Aantoonbare ervaring met data governance, gegevensbeleid en het inrichten van rollen en verantwoordelijkheden (RASCI).
- Kennis van datakwaliteit- en metadata management en het opzetten van continue verbeterprocessen.
- Ervaring met het ontwikkelen van onboardingprogramma’s en materialen voor gegevensverantwoordelijken/data stewards.
- Sterke adviesvaardigheden richting CDO/plv. CDO en vermogen om bestuurlijk relevante thema’s te vertalen.
- Ervaring met stakeholdermanagement en afstemming tussen verschillende organisatieonderdelen.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving en rijksbrede/JenV-ontwikkelingen.
Eisen
- Gecertificeerd als Certified Data Management Professional (CDMP)
- Minimaal vijf jaar aantoonbare ervaring met de inrichting van gegevensbeleid en Data Governance bij meerdere organisaties
Wensen
- Aantoonbare kennis en ervaring in de Justitie- en Veiligheidsketen is een pré
- Aantoonbaar actief in kennisdeling en -ontwikkeling binnen het Data Governance vakgebied
Competenties
Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
Initiatief nemen en overtuigingskracht in teamverband
Sterke communicatie- en netwerkvaardigheden
Solliciteer direct
Vul onderstaand formulier in en we nemen zo snel mogelijk contact met je op
Je reactie moet vóór maandag 12 oktober 2026, 08:00 binnen zijn.
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Tot wanneer kan ik reageren op deze opdracht?
Reageren kan tot maandag 12 oktober 2026, 08:00. Wij sluiten bewust een werkdag voor de opdrachtgever, zodat we jouw profiel kunnen toetsen en je voorstel op tijd kunnen indienen. Na dit moment nemen we geen reacties meer aan.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.
