Senior Data Governance Consultant
Functieomschrijving
Je ondersteunt bij het vormgeven en implementeren van datamanagement en datagovernance. De opdracht richt zich op het structureel inrichten van datamanagement en -governance en omvat drie hoofdgebieden:
- Data management framework – “wat richten we in?”
- Ontwikkelen en implementeren van een samenhangend data management framework (o.a. DAMA DMBOK)
- Vertalen naar een praktische inrichting
- Opstellen van roadmap en prioriteiten voor implementatie
- Governance (rollen & verantwoordelijkheden) – “wie doet wat?”
- Beschrijving en inrichten van relevante rollen
- Vastleggen van verantwoordelijkheden en eigenaarschap (RACI)
- Opzetten van governance-structuren en besluitvorming
- Data management processen & adoptie – “hoe wordt het uitgevoerd?”
- Inrichten van processen
- Vastleggen van werkwijzen in beleid en standaarden
- Begeleiden van adoptie en structurele borging in de organisatie
Verwachte werkwijze
- Je geeft inhoudelijk richting aan het vakgebied datamanagement en vertaalt plannen naar actie.
- Je treedt op als inhoudelijk expert en kartrekker en werkt nauw samen met business en IT.
- Nauwe samenwerking met programmateam en relevante stakeholders.
- Flexibel inzetbaar: zowel op locatie in Amersfoort als remote.
Te leveren eindproducten
- Ingericht data management framework (o.a. DAMA DMBOK) inclusief roadmap
- Vastgelegde rollen en verantwoordelijkheden (o.a. Data Owner, Data Steward) inclusief RACI en governance-structuur
- Ingerichte processen voor datakwaliteit, data-definities en reference data, inclusief standaarden
- Geborgde werkwijze met toegepaste rollen en processen binnen de organisatie
- Overdracht en documentatie voor duurzame borging
Verantwoordelijkheden
Je bent verantwoordelijk voor de inrichting van het data management programma en draagt bij aan een gestructureerde, transparante en effectieve inrichting van data governance. Je begeleidt en coacht teams en stakeholders bij het inrichten en toepassen van datamanagementwerkwijzen.
Eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring met de inrichting van datamanagement en -governance
- Ervaring met organisaties die aan het begin staan van het inrichten van Data Management
- Ervaring in (semi-)publieke uitvoeringsorganisatie met sterke focus op operationele uitvoering
Wensen / Competenties
- Organisatiesensitiviteit: gewend te werken in complexe omgevingen met diverse belangen
- Faciliterend: weet teams in beweging te brengen zonder te regisseren
- Proactief: signaleert knelpunten vroeg en komt met concrete oplossingen
- Communicatief: schakelt moeiteloos tussen teamleden en management
Eisen
- Minimaal 5 jaar ervaring met de inrichting van datamanagement en -governance
- Ervaring met organisaties die aan het begin staan om Data Management in te richten en zich richten op het bouwen van een goed fundament
- Ervaring in (semi-)publieke uitvoeringsorganisatie met een sterke focus op operationele uitvoering
- Beschikbaar per 1 juni 2026
Wensen
- Organisatiesensitiviteit: gewend werken in complexe omgevingen met diverse belangen
- Faciliterend: weet teams in beweging te brengen zonder over hen te regisseren
- Proactief: signaleert knelpunten vroegtijdig en komt met concrete oplossingen
- Communicatief: schakelt moeiteloos tussen teamleden en management
Competenties
Organisatiesensitiviteit: gewend werken in complexe omgevingen met rndiverse belangen
Faciliterend: weet teams in beweging te brengen zonder over hen te rnregisseren
Proactief: signaleert knelpunten vroegtijdig en komt met concrete rnoplossingen
Communicatief: schakelt moeiteloos tussen teamleden en management
Hoe werkt het sollicitatieproces?
Solliciteer direct
Vul je gegevens in via het formulier hieronder. Duurt minder dan 2 minuten — geen account vereist.
Analyse binnen 1–2 werkdagen
Een van onze recruiters beoordeelt je geschiktheid kritisch en neemt persoonlijk contact op — via WhatsApp, telefonisch of e-mail, wat jij prefereert.
Aanbieding op maat
In samenspraak met jou maken wij de aanbieding in orde. Wij beheren het aanbiedingsproces en begeleiden je waar nodig.
Aan de slag
Wij blijven beschikbaar voor vragen en ondersteuning — ook na plaatsing. Transparant, persoonlijk en zonder verrassingen.
Veelgestelde vragen
Wat kost het als ik via Jobhob word geplaatst als ZZP'er?
Voor ZZP-opdrachten hanteert Jobhob een fee van 10% over het geboden uurtarief van de opdrachtgever. Dit wordt vooraf transparant gecommuniceerd — geen verborgen kosten of verrassingen.
Hoe snel hoor ik iets na mijn sollicitatie?
Binnen 1 tot 2 werkdagen neemt een Jobhob-recruiter persoonlijk contact met je op. We doen eerst een kritische analyse op geschiktheid en geven je altijd eerlijke feedback — ook als we je op dit moment niet verder kunnen helpen.
Via welk kanaal neemt Jobhob contact met mij op?
Alle correspondentie verloopt persoonlijk via het kanaal dat jij prefereert: WhatsApp, telefonisch of e-mail. Je geeft je voorkeur op bij je sollicitatie.
Kan ik solliciteren als ik niet zeker weet of ik geschikt ben?
Ja, zeker. Onze recruiter doet de kritische analyse op geschiktheid. Twijfel je? Solliciteer gewoon — wij laten je weten of er een match is en bespreken eventueel alternatieven met je.